مدير الموارد البشرية في المنظمات الرياضية + إدارة المرافق الرياضية (بطاقة مزدوجة + بطاقة فدرالية)

تتطلب إدارة المنشآت الرياضية المعرفة في القضايا القانونية والوضع الرياضي في السوق الحالية والمشروع. يوفر مدير الموارد البشرية في المنظمات الرياضية + إدارة المرافق الرياضية (Double Degate) للطالب تدريبًا واسعًا وواسعًا يعتمد على الشكليات والمنافسة من حيث المهام المتعلقة بالمرافق الرياضية وإدارتها. يجب أن نعلم أنه من أجل إدارة الموارد البشرية الكافية والفعالة في المنظمات الرياضية ، من الضروري معرفة كل عنصر من العناصر والعمليات التي تشارك. يتم دعم مدير الموارد البشرية في المنظمات الرياضية + إدارة المرافق الرياضية (Double Legate) ليس فقط على الخبرة في التدريس والبحث ، ولكن أيضًا على التطبيق اليومي للمعرفة للحصول على المشورة كمدير للموارد البشرية في المنظمات الرياضية. يعتمد اتحاد اللياقة الإسباني فقط المحتويات التي تشير إلى النشاط البدني ، أي ذكر للجوانب التقنية التقنية خارج كفاءاتها واعتمادها.

- قم بتدريب الطالب على تحقيق المعرفة المتعلقة بقوانين الولاية للرياضة ، وكذلك المرسوم في المجمعات ، واستنادًا إلى تخطيط وتصميم المرافق الرياضية ، سواء على المستوى الإقليمي مثل البلدية. - تعرف على فئات المنظمات الموجودة في النشاط البدني والرياضة - تتعلم ما تعتمد عليه النظرية البيروقراطية لتنظيم الموارد البشرية في النشاط البدني والرياضة. - تعرف ما هي الفلسفة والثقافة التنظيمية المطبقة على النشاط البدني والرياضة. - تعلم أنواع الاتصالات الداخلية التي تشكل النشاط البدني للرياضة.

- قم بتدريب الطالب على تحقيق المعرفة المتعلقة بقوانين الولاية للرياضة ، وكذلك المرسوم في المجمعات ، واستنادًا إلى تخطيط وتصميم المرافق الرياضية ، سواء على المستوى الإقليمي مثل البلدية. - تعرف على فئات المنظمات الموجودة في النشاط البدني والرياضة - تتعلم ما تعتمد عليه النظرية البيروقراطية لتنظيم الموارد البشرية في النشاط البدني والرياضة. - تعرف ما هي الفلسفة والثقافة التنظيمية المطبقة على النشاط البدني والرياضة. - تعلم أنواع الاتصالات الداخلية التي تشكل النشاط البدني للرياضة.

يستعد مدير الموارد البشرية في المنظمات الرياضية + إدارة المرافق الرياضية (Double Deversion) ليكون مسؤولاً عن إدارة الموارد (إما عن التثبيت الرياضي ، والنادي الرياضي ، والإدارة) بناءً على أهداف مالية أو أخرى أنشأتها السلطات المسؤولة وفي حدود موارد محددة. يعد هذا المسار من مدير الموارد البشرية في المنظمات الرياضية + إدارة المرافق الرياضية (درجة مزدوجة) الطالب للمعرفة اللازمة لتنفيذ كل من أنشطة المؤسسات الرياضية ، وأن تكون مباشرة للموارد البشرية ، وكلها تعميق الجوانب المحددة للغاية حول القواعد الاستراتيجية للرياضة.

تهدف مسار مدير الموارد البشرية في المنظمات الرياضية + إدارة المرافق الرياضية (درجة مزدوجة) إلى المهنيين في النشاط البدني والرياضة ، وخاصة أولئك الذين يعملون في الإدارة والتنظيم ، وكذلك طلاب درجات مختلفة من النشاط البدني والرياضة

لا يتم تضمين هذا التدريب في نطاق التدريب الرسمي المنظم (تعليم الرضع ، والتعليم الابتدائي ، والتعليم الثانوي ، والتدريب المهني الرسمي FP ، والبكالوريا ، وشهادة الجامعة ، وماجستير الجامعة الرسمية ودكتوراه). لذلك ، فهو تدريب تكميلي و/أو تخصص ، يهدف إلى الحصول على بعض المهارات أو المهارات أو الاستعدادات ذات الطبيعة المهنية ، والقدرة على أن تكون بالكاد كجدارة في حقائب العمل و/أو مسابقات المعارضة ، دائمًا ضمن قسم التدريب التكميلي و/أو التدريب المستمر دائمًا لمراجعة المتطلبات المحددة لمخزون العمل العام في سوق العمل العام.