MF0845-3 تنظيم الدورة التدريبية والسيطرة على صيانة المرافق الشمسية الكهروضوئية

في مجال الطاقة والمياه ، من الضروري معرفة الحقول المختلفة للتنظيم ومشاريع المرافق الشمسية الكهروضوئية ، داخل المنطقة المهنية للطاقة المتجددة. وبالتالي ، فإن هذه الدورة تهدف إلى توفير المعرفة اللازمة لتنظيم والتحكم في صيانة المرافق الشمسية الكهروضوئية.

- تحليل الوثائق الفنية للمرافق الشمسية الكهروضوئية التي تحدد الأنشطة والموارد ، للتخطيط لعملية الصيانة. - قم بإعداد الإجراءات المكتوبة لعمليات صيانة المرافق الشمسية الكهروضوئية ، وتحديد المهام والمواد والوسائل والمعايير للسيطرة على التنفيذ. - تطبيق تقنيات البرمجة التي تعمل على تحسين الموارد من أجل تطوير برامج مراقبة التدخل والصيانة. - التحكم في عمليات الصيانة العامة في المرافق الشمسية الكهروضوئية من الوثائق الفنية ، وتطبيق إجراءات موحدة ، واللوائح المقابلة والتمثيل بموجب معايير السلامة.

وهي تطور نشاطها المهني من تلقاء نفسها والآخرين ، في الشركات من أي حجم ، عامة أو خاصة ، مكرسة لتنفيذ الترويج والتجميع واستغلال وصيانة المنشآت الشمسية الكهروضوئية ، لإنتاج الكهرباء في كل من المرافق المتصلة بالشبكة وفي المرافق المعزولة مع نظام الدعم أو بدونه.

يتكيف هذا التدريب مع خط سير التدريب لوحدة التدريب MF0845_3. المكالمات التي تنشر المجتمعات المستقلة المختلفة ، وكذلك وزارة العمل نفسها (المرسوم الملكي 659/2023 ، في 18 يوليو ، الذي يطور إدارة نظام التدريب المهني ويؤسس إجراءً دائم لاعتماد الكفاءات المهنية المكتسبة من خلال خبرة العمل أو التدريب غير المنطقي).

تهدف هذه الدورة إلى المهنيين في عالم الطاقة والمياه ، وتحديداً في تنظيم ومشاريع المرافق الشمسية الكهروضوئية ، في مجال الطاقة المتجددة المهنية ، ولجميع المهتمين باكتساب المعرفة المتعلقة بتنظيم ومراقبة المرافق الشمسية الكهروضوئية.

لا يتم تضمين هذا التدريب في نطاق التدريب الرسمي المنظم (تعليم الرضع ، والتعليم الابتدائي ، والتعليم الثانوي ، والتدريب المهني الرسمي FP ، والبكالوريا ، وشهادة الجامعة ، وماجستير الجامعة الرسمية ودكتوراه). لذلك ، فهو تدريب تكميلي و/أو تخصص ، يهدف إلى الحصول على بعض المهارات أو المهارات أو الاستعدادات ذات الطبيعة المهنية ، والقدرة على أن تكون بالكاد كجدارة في حقائب العمل و/أو مسابقات المعارضة ، دائمًا ضمن قسم التدريب التكميلي و/أو التدريب المستمر دائمًا لمراجعة المتطلبات المحددة لمخزون العمل العام في سوق العمل العام.