Master in Management und umfassendem Personalmanagement + Universitätsabschluss (5 ECTS-Credits) Master in Management und umfassendem Personalmanagement + Universitätsabschluss (5 ECTS-Credits)

Online-Schulung

Master in Management und umfassendem Personalmanagement + Universitätsabschluss (5 ECTS-Credits)

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925 Std.

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5 ECTS

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Spanisch

Dies Master Der Studiengang Management und umfassendes Personalmanagement bietet Ihnen eine spezialisierte Ausbildung in diesem Fachgebiet. Die Führung des Personals des Unternehmens beeinflusst die Struktur und die Funktionen der Personalabteilung sowie den gesamten Betrieb des Unternehmens und ist für dessen Erfolg von entscheidender Bedeutung. Diese Ausbildung vermittelt dem Studenten die notwendigen Fähigkeiten, um die administrative Verwaltung der Aktivitäten im Zusammenhang mit der Verwaltung der Humanressourcen und der daraus abgeleiteten Informationen im Rahmen einer Organisation gemäß den festgelegten Zielen, den festgelegten internen Standards und der geltenden Gesetzgebung durchführen zu können.

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Digitales Zertifikat im Lieferumfang enthalten

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Assistentin Phia

Ziele

- Führen Sie die Verwaltung und administrative Kontrolle der Humanressourcen durch. - Bereitstellung administrativer Unterstützung für die Auswahl-, Schulungs- und Entwicklungsaufgaben der Personalabteilung. - Verwalten Sie Informations- und Ablagesysteme mit konventioneller und computergestützter Unterstützung. - Umgang mit Office-Anwendungen im Informations- und Dokumentationsmanagement. - Erwerben Sie die erforderlichen Fähigkeiten, um Lehraufgaben in einem Ausbildungszentrum oder einer privaten Akademie wahrzunehmen. - Erwerben Sie die pädagogischen und didaktischen Fähigkeiten, die für die Gestaltung, Planung, Verwaltung und Umsetzung eines Schulungsplans erforderlich sind, sowohl im geschäftlichen Bereich als auch in offiziellen, nicht regulierten Schulungen. - Erwerben Sie die Kenntnisse und Fähigkeiten, die zur Durchführung der Tätigkeiten einer Personalabteilung erforderlich sind.

Inhalt

Karrieremöglichkeiten

Personalwesen. Bereich Personalverwaltung und -management. Öffentliche oder private Unternehmen. Arbeitsberatung. Agenturen. In KMU und Kleinstunternehmen werden alle Kompetenzen der Qualifikation vorausgesetzt. In großen Unternehmen ist es möglich, Stellen zu finden, die sich auf eine einzelne Kompetenzeinheit beziehen, die die Qualifikation ausmacht. Diese Qualifikation kann als Mitarbeiter oder selbstständig erworben werden.

Worauf es Sie vorbereitet

Die Gegenwart Master Der Studiengang „Leitung und umfassendes Personalmanagement“ vermittelt dem Studierenden das notwendige Wissen, um die ihm als Personalleiter übertragenen Aufgaben wahrzunehmen: Personalauswahl, Ermittlung des Schulungsbedarfs im Unternehmen usw.

Adressiert an

Dies Master Der Studiengang „Comprehensive Human Resources Management and Management“ richtet sich an Verantwortliche einer Personal-, Verwaltungs- oder Personalabteilung, Arbeitnehmer, die die Leistung dieser Position fördern möchten, Studierende im Allgemeinen und alle Studierenden, die sich in diesem boomenden Berufssektor weiterbilden möchten.

Methodik

Unsere Ausbildung findet zu 100 % online statt, was es den Studierenden ermöglicht, ihr Studium selbst zu regulieren und an ihre eigenen Bedürfnisse anzupassen. Wir engagieren uns für personalisierten und autonomen Unterricht mit einem Ansatz, der auf kritischem Denken und Konstruktivismus basiert.

Wir verfügen über ein hochspezialisiertes Lehrteam, das Sie während des gesamten Lehr-Lern-Prozesses begleitet. Dadurch können Sie Ihr Training noch individueller gestalten, da wir uns an Ihr Tempo und Ihre Bedürfnisse anpassen.

Sie haben von jedem Gerät und zu jeder Tageszeit Zugriff auf unsere Lernplattform MyLXP und können so entscheiden, wie und wann Sie lernen möchten. All dies ist dank unserer Educa LXP-Methodik (Learning Experience Platform) möglich, einer Umgebung, die darauf ausgelegt ist, Ihren Bildungsfortschritt zu steigern, Innovationen zu fördern und eine personalisierte Lernerfahrung zu bieten, die an jeden Bedarf angepasst ist.

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