Kurs für sexuelle und geschlechtsspezifische Vielfalt: Kurs in der Geschlechtsvielfalt + Universitätsabschluss (+5 ECTS Credits)
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Zusammenfassung
Die Geschlechtervielfalt ist ein Begriff, der verwendet wird, um inklusive auf die Vielfalt von Geschlechtern, sexuellen Orientierungen und Geschlechtsidentitäten zu beziehen, ohne jede der Identitäten, Verhaltensweisen und Merkmale spezifizieren zu müssen, die zusammen mit dieser Pluralität zusammen sind. Durch diesen Kurs werden den Schülern sexuelle Vielfalt und Geschlecht der angemessenen Ausbildung angeboten, um zu lernen, alles zu analysieren, was mit der Vielfalt der Geschlechter und der gleichen Chancen in Verbindung steht.
Ziele
Berufliche Möglichkeiten
Um Sie vorzubereiten
Dank der sexuellen Vielfalt und des Geschlechtskurs erhalten Sie das entsprechende Wissen, um sich auf das Studium und die Förderung der Gleichstellung und Vielfalt der Geschlechter im organisatorischen Bereich und insbesondere in der lokalen Verwaltung spezialisiert zu haben. Dieser Kurs für die Gleichstellung der Online -Geschlechter bereitet sich darauf vor, als Gleichstellungstechniker zu arbeiten, die Ungleichheitssituationen erkennen, Aktionspläne durch positive Maßnahmen errichten und als verantwortungsbewusster Techniker die gleichen Pläne von Unternehmen, Verwaltungen und öffentlichen Stellen verwalten.
An wen ist es gerichtet?
Der Kurs zur sexuellen und geschlechtsspezifischen Diversität richtet sich an Fachkräfte, die Gleichheit aus ihrem beruflichen Bereich sicherstellen, indem sie positive Maßnahmen aus Gründen der Gleichstellung der Geschlechter fördern und technische Arbeiten bei der Verwaltung von Gleichheitsplänen durchführen, Schlichtungspläne auf dem Gebiet der sozialen Intervention zur Vermeidung von Situationen der Diskriminierung, zur Aufgabe von Aufgaben auf der Aufgabe, die auf dem Gebiet, auf dem Gebiet, auf dem Gebiet, in der die Verwaltung und auf das Gebiet, auf dem Gebiet, auf dem Gebiet, auf dem Gebiet, auf dem Gebiet, auf dem Gebiet und der öffentlichen Ausübung zu vermeiden ist, auf dem Gebiet, auf dem Weg zu vermeiden.
Offizieller Charakter
Diese Ausbildung ist nicht in den Umfang der offiziellen regulierten Ausbildung (Säuglingserziehung, Grundschulbildung, Sekundarschulbildung, offizielle Berufsausbildung FP, Baccalaureate, Universitätsabschluss, offizielle Universitätsmaster und Doktorand) enthalten. Es handelt sich daher um eine ergänzende und/oder Spezialisierung, die darauf abzielt, bestimmte Fähigkeiten, Fähigkeiten oder Fähigkeiten professioneller Natur zu erwerben. Sie können kaum als Verdienst in Workbags und/oder Oppositionswettbewerben in der Lage sein, immer im Bereich ergänzender Ausbildungsabteilung und/oder kontinuierliche Ausbildung zu überprüfen, um die spezifischen Anforderungen des öffentlichen Arbeitsbestands des öffentlichen Arbeitsbestandes zu überprüfen.
Unsere Methodik kombiniert Technologie, Pädagogik und Empathie für ein auf Sie zugeschnittenes Lernen.
Sie geben das Tempo vor, bestimmen den Weg und künstliche Intelligenz begleitet Sie, damit Sie besser, sinnvoller und zielgerichteter lernen.
Wirklich personalisiertes Lernen
Ihr Stil, Ihre Interessen und Ihr Niveau bestimmen die Route. Sie sind der Ausgangspunkt.
Konstruktivismus in Aktion
Entdecken, experimentieren und anwenden. Lernen bedeutet Verstehen, nicht Auswendiglernen.
KI, die Sie begleitet, nicht dirigiert
PHIA, unser Assistent für künstliche Intelligenz, führt Sie, ohne Ihre Autonomie einzuschränken.
Bewertung ohne Druck
Kontinuierliches und adaptives Feedback. Denn Lernen ist ein Prozess, keine Zahl.
Certificación
Doppeler Abschluss: - Postgraduierten -Abschluss in Geschlechtervielfalt mit 300 Stunden von Euroinnova International Online Education, Mitglied der AEEEN (Spanische Vereinigung der Business Schools) und mit akademischen Exzellenz in der Online -Ausbildung von der QS World University Rankings - Universitätsabschluss in Gendergleichheit mit 5 ECTS University Credits anerkannt. Kontinuierliche bauliche Ausbildung in Arbeitsbörsen und Wettbewerben der öffentlichen Verwaltung.
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