UF1929 Kursmanagement des Trainings für den Bibliotheksbenutzer

Der UF1929 -Schulungskurs zur Bildung des Bibliotheksbenutzers wird als einzigartige Gelegenheit dargestellt, in einem Sektor in ständigem Wachstum und hoher Arbeitsbedarf wichtige Fähigkeiten zu erwerben. In einer Umgebung, in der Informationen und Wissen grundlegend sind, spielen Bibliotheken eine entscheidende Rolle. In diesem Kurs können Sie die Schulung von Benutzern in Bibliotheken beherrschen und effizient Schulungsaktivitäten und wesentliche Kompetenzen für jeden professionellen Bibliotheksprofi verwalten. Durch eine Online -Methodik, die flexibel und an Ihre Bedürfnisse angepasst ist, können Sie Kapazitäten entwickeln, die Sie auf dem Arbeitsmarkt unterscheiden, Ihre Karriere fördern und einen Wert zu den Institutionen tragen, in denen Sie durchführen. Mit der wachsenden Digitalisierung und dem Zugang zu riesigen informativen Ressourcen ist es zu einer wesentlichen Fähigkeit geworden, Benutzer zu leiten und zu schulen. Verpassen Sie nicht diese Gelegenheit, in einem so relevanten Bereich und mit solch vielversprechenden Perspektiven zu trainieren. Machen Sie mit und machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Entwicklung!

- Kennen Sie den Betrieb und die Organisation einer Bibliothek. - Identifizieren Sie die Schulungsbedürfnisse von Bibliotheksnutzern. - Planungsaktivitäten, die an verschiedene Benutzerprofile angepasst sind. - Verwenden Sie technologische Instrumente für das Management von Schulungsaktivitäten. - Entwerfen Sie Schulungsprogramme, die den Einsatz von Bibliotheksressourcen verbessern. - Bewerten Sie die Wirksamkeit der durchgeführten Trainingsaktivitäten. - Förderung der Informationskompetenz der Bibliotheksbenutzer.

- Bibliothek spezialisiert auf User Training - Koordinator für Schulungsaktivitäten in Bibliotheken - Pädagogischer Berater für Bibliotheksdienste - Verantwortlich für Bildungsprogramme in Dokumentationszentren - Schulungen in bibliografischen Ressourcen Nutzungsfähigkeiten - Designer von Lernprojekten in Bibliotheken in Bibliotheken in Bibliotheken

Die UF1929 -Kurseverwaltung für den Bibliotheksbenutzer des Bibliotheksbenutzers zum Entwerfen, Implementieren und Bewerten von Schulungsprogrammen, die auf Bibliotheksbenutzer abzielen. Sie lernen, Schulungsbedürfnisse zu identifizieren, Bildungsaktivitäten zu planen und Schulungsressourcen effizient zu verwalten. Darüber hinaus erwerben Sie Fähigkeiten, um Aktivitäten zu koordinieren und zu fördern, die den Zugang und die Nutzung von Bibliotheksdiensten erleichtern. Es ist wichtig zu beachten, dass diese Ausbildung ergänzt ist und für die berufliche Praxis nicht ermöglicht wird. This training is adjusted to the training itinerary of the UF1929 training unit training for the library user, certifying having exceeded the different competition units included, and is aimed at the accreditation of the professional competences acquired through the work experience and non -formal training, via which will choose to obtain the corresponding certificate of professionalism, through the respective calls They are publishing the different autonomous communities, as well as the Ministry of Labor itself (Royal Decree 659/2023 vom 18. Juli, das die Verwaltung des beruflichen Schulungssystems entwickelt und ein dauerhaftes Verfahren für die Akkreditierung professioneller Kompetenzen errichtet, die durch Berufserfahrung oder nicht formelle Schulungen erworben wurden).

Der UF1929 -Schulungsmanagementkurs für den Bibliotheksbenutzer richtet sich an Fachleute und Absolventen des Bibliothekssektors, der an der Verbesserung und Aktualisierung ihres Wissens über die Schulung von Benutzern und die Verwaltung von Schulungsaktivitäten in Bibliotheken interessiert ist. Es ermöglicht keine berufliche Praxis.

Diese Ausbildung ist nicht in den Umfang der offiziellen regulierten Ausbildung (Säuglingserziehung, Grundschulbildung, Sekundarschulbildung, offizielle Berufsausbildung FP, Baccalaureate, Universitätsabschluss, offizielle Universitätsmaster und Doktorand) enthalten. Es handelt sich daher um eine ergänzende und/oder Spezialisierung, die darauf abzielt, bestimmte Fähigkeiten, Fähigkeiten oder Fähigkeiten professioneller Natur zu erwerben. Sie können kaum als Verdienst in Workbags und/oder Oppositionswettbewerben in der Lage sein, immer im Bereich ergänzender Ausbildungsabteilung und/oder kontinuierliche Ausbildung zu überprüfen, um die spezifischen Anforderungen des öffentlichen Arbeitsbestands des öffentlichen Arbeitsbestandes zu überprüfen.