Name: Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos + 60 Créditos ECTS en Ecuador
Brand: CEUPE
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Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos + 60 Créditos ECTS

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Objetivos

Contenido

Oportunidades

Para lo que te prepara

Detalles a tener en cuenta

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Soporte multilingue

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Certificado digital incluido

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Asistente Phia

Objetivos

- Desarrollar habilidades para liderar equipos de trabajo con eficacia y empatía - Implementar estrategias de gestión del talento alineadas con los objetivos corporativos - Diseñar y gestionar proyectos de RRHH con un enfoque estratégico y sostenible - Aplicar técnicas de neurorecruiting 3.0 para optimizar el proceso de selección de personal - Analizar e integrar prácticas de responsabilidad social empresarial en la gestión de RRHH - Desarrollar planes de formación efectivos que impulsen el crecimiento profesional en la empresa - Identificar y gestionar riesgos laborales para garantizar un entorno de trabajo seguro y saludable

Contenido

Oportunidades profesionales

- Director de Recursos Humanos - Consultor en Gestión del Talento - Especialista en Selección por Competencias - Gestor de Proyectos de RRHH - Responsable de Responsabilidad Social Empresarial - Coordinador de Formación y Desarrollo - Asesor en Prevención de Riesgos Laborales - Líder en Dirección Estratégica de Equipos - Experto en Neurorecruiting

Para lo que te prepara

El Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos + 60 Créditos ECTS está dirigido a profesionales y titulados del sector que busquen fortalecer sus habilidades en dirección estratégica, gestión del talento y liderazgo de equipos. Ideal para aquellos interesados en implementar políticas de igualdad y prevención de riesgos, así como en dominar herramientas de selección en la era digital y gestión del conocimiento.

Con nuestra metodología de aprendizaje online, el alumno comienza su andadura a través de un campus virtual diseñado exclusivamente para desarrollar el itinerario formativo con el objetivo de mejorar su perfil profesional. El alumno debe avanzar de manera autónoma a lo largo de las diferentes unidades didácticas así como realizar las actividades y autoevaluaciones correspondientes.
La carga de horas de la acción formativa comprende las diferentes actividades que el alumno realiza a lo largo de su itinerario. Las horas de teleformación realizadas en el Campus Virtual se complementan con el trabajo autónomo del alumno, la comunicación con el docente, las actividades y lecturas complementarias y la labor de investigación y creación asociada a los proyectos.
Para obtener la titulación el alumno debe aprobar todas la autoevaluaciones y exámenes y visualizar al menos el 75% de los contenidos de la plataforma. El Proyecto Final se realiza tras finalizar el contenido teórico-práctico en el Campus. Por último, es necesario notificar la finalización del Máster desde la plataforma para comenzar la expedición del título.

Certificación

Titulación Universitaria de Máster de Formación Permanente en Dirección y Gestión de Recursos Humanos con 1500 horas y 60 créditos ECTS por la Universidad Católica de Murcia

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¡Apostamos por una educación inclusiva y de calidad! Beca del 20 % destinada a aquellas personas que tengan una discapacidad igual o superior al 33%. Imprescindible presentar certificado de discapacidad.

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Beca familia numerosa

Somos conscientes del esfuerzo que muchas familias realizan para que sus hijos/as reciban una buena educación. Por ello, tenemos una beca del 20% para aquellas familias formadas por tres o más descendientes. Imprescindible presentar el documento que acredita dicha condición.