Curso Gratis en Entrevistas Eficaces
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Resumen
La incorporación de talento humano es un elemento clave en todas las organizaciones y para ello se realizan procesos de selección. El proceso de selección puede ser más o menos científico, con muchas o pocas pruebas de evaluación… Sea como sea, la entrevista de selección se considera la herramienta más imprescindible. Durante Entrevistas Eficaces conoceremos los diferentes tipos de entrevistas y aprenderemos cómo afrontarlas desde el punto de vista de la empresa y del candidato o de la candidata, centrándonos en las actitudes, comportamientos y habilidades que posibiliten generar el entorno adecuado para que la entrevista sea eficaz, extraer la información más relevante, obtener conclusiones y tomar decisiones.La incorporación de talento humano es un elemento clave en todas las organizaciones y para ello se realizan procesos de selección. El proceso de selección puede ser más o menos científico, con muchas o pocas pruebas de evaluación… Sea como sea, la entrevista de selección se considera la herramienta más imprescindible. Durante Entrevistas Eficaces conoceremos los diferentes tipos de entrevistas y aprenderemos cómo afrontarlas desde el punto de vista de la empresa y del candidato o de la candidata, centrándonos en las actitudes, comportamientos y habilidades que posibiliten generar el entorno adecuado para que la entrevista sea eficaz, extraer la información más relevante, obtener conclusiones y tomar decisiones.
Objetivos
Salidas profesionales
Para que te prepará
Entrevistas Eficaces te permitirá adquirir las habilidades y capacidades necesarias para superar con éxito entrevistas de trabajo. Aprenderás a desenvolverte en distintos tipos de entrevistas de trabajo y conseguir ser seleccionado para el puesto. Serás capaz de afrontar una entrevista de selección, de forma presencial u online, con mayor seguridad, confianza y preparación lo cual te dará un valor añadido con respecto a otros candidatos.
A quién va dirigido
Esta formación de Entrevistas Eficaces se dirige a todos los profesionales que van a empezar a realizar entrevistas de selección, profesionales que tienen experiencia en la realización de entrevistas de selección y quieren perfeccionar la técnica utilizada. Así como a todos aquellos candidatos y candidatas a un puesto que quieran conocer cómo afrontar con éxito entrevistas de trabajo.
Carácter Oficial
La presente formación no está incluida dentro del ámbito de la formación oficial reglada (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, Formación Profesional Oficial FP, Bachillerato, Grado Universitario, Master Oficial Universitario y Doctorado). Se trata por tanto de una formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición, siempre dentro del apartado de Formación Complementaria y/o Formación Continua siendo siempre imprescindible la revisión de los requisitos específicos de baremación de las bolsa de trabajo público en concreto a la que deseemos presentarnos.
Nuestra metodología combina tecnología, pedagogía y empatía para un aprendizaje a tu medida.
Tú marcas el ritmo, decides el camino y una inteligencia artificial te acompaña para que aprendas mejor, con sentido y propósito.
Aprendizaje personalizado de verdad
Tu estilo, intereses y nivel definen el recorrido. Tú eres el punto de partida.
Constructivismo en acción
Explora, experimenta y aplica. Aprender significa entender, no memorizar.
IA que te acompaña, no que te dirige
PHIA, nuestra asistente de inteligencia artificial te guía sin limitar tu autonomía.
Evaluación sin presión
Feedback continuo y adaptativo. Porque aprender es un proceso, no una cifra.
Certificación
Certificado de Aprovechamiento y Excelencia en la Finalización del Programa de Formación en Massive Open Online Courses (MOOC)
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