Curso en Habilidades para la Gestión: Soft Skills

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Curso en Habilidades para la Gestión: Soft Skills

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$422.00
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Duración

200 horas

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Créditos

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Idioma

Español

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Descripción
Las organizaciones necesitan líderes conscientes con un alto grado de autoconocimiento y capaces de adquirir y desarrollar unas competencias acordes con estas expectativas con el fin de lograr la prosperidad organizacional. Este Curso en Habilidades para la Gestión: Soft Skills tiene como principal objetivo mostrar qué competencias facilitan este liderazgo exitoso que ayuda a conseguir los resultados esperados en la empresa a través del equipo. A lo largo del mismo se irán desvelando técnicas y habilidades directivas que resultan imprescindibles en el desempeño de un cargo dentro de una organización y se dotará al alumno de herramientas que le permitirán conocer en qué nivel se encuentra y qué le está faltando para desarrollarlas y adecuarlas a sus necesidades.

Salidas laborales

Tras realizar y superar el Curso en Habilidades para la Gestión: Soft Skills podrás desarrollar tu carrera profesional, dentro de diferentes sectores empresariales y áreas en la organización, trabajando como Directivo y Mando Intermedio gestionando y liderando de forma eficiente equipos de trabajo para la consecución de los objetivos de la empresa.

Para qué te prepara

Las organizaciones necesitan dotarse de directivos y mandos intermedios que tengan, sobre todo, capacidad para desarrollar el potencial de sus equipos de trabajo. El Curso en Habilidades para la Gestión: Soft Skills te ayudará a aumentar tus competencias en liderazgo, gestión de equipos, toma de decisiones, negociación, motivación, delegación, organización y productividad ejecutiva para la consecución de los objetivos de la empresa.

A quién va dirigido

El Curso en Habilidades para la Gestión: Soft Skills está especialmente concebido para personas que tienen responsabilidad dentro de la organización, tanto porque dirigen un equipo como porque se les ha encomendado liderar la consecución de resultados. El curso permite la participación de profesionales procedentes de diferentes sectores empresariales y áreas en la organización.

Objetivos

- Desarrollar y potenciar las capacidades y habilidades directivas. - Cómo mejorar la capacidad para gestionar el tiempo óptimamente. - Aplicar técnicas de comunicación para liderar de forma eficaz y efectiva. - Cómo establecer sistemas de trabajo para liderar equipos eficaces y motivados. - Qué podemos hacer como líderes para facilitar el cambio cuando la situación lo requiera. - Cómo convertir los conflictos en el equipo en oportunidades de mejora. - Saber desarrollar metodologías para resolver problemas y tomar decisiones.

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