Formation en ligne
Master en Résolution des Conflits de Travail : Négociation, Médiation, Conciliation, Surveillance et Procédure Judiciaire + Diplôme Universitaire
1500 horas
5 ECTS
Español
Dans la dynamique commerciale contemporaine, la capacité à gérer les conflits du travail est devenue une compétence cruciale. Avec notre Master En Résolution des conflits de travail, nous proposons une formation complète qui va de l’analyse et de la gestion des désaccords dans l’entreprise aux techniques avancées de négociation et de médiation du travail. Nous intégrons également des éléments de psychologie des affaires et de communication efficace, essentiels à la compréhension du facteur humain dans les conflits organisationnels. Le cours enrichit le profil professionnel avec des modules dédiés au coaching exécutif, abordant les stratégies pour diriger et responsabiliser les équipes, promouvant un leadership de résonance. Notre méthodologie en ligne nous permet de nous adapter aux exigences du marché du travail actuel, en formant les participants à devenir des médiateurs efficaces, des gestionnaires de conciliation et des promoteurs d'environnements de travail harmonieux. Opter pour notre programme, c'est investir dans des connaissances applicables et recherchées, essentielles à la réussite et à la cohésion de toute organisation.
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