MASTER EN PLAIDOYER DES EMPLOYÉS : Master en Communication Organisationnelle. RVOE SEP : M-028/2023 (16/05/2023) + Master Européen en Communication Organisationnelle. Spécialisation en défense des intérêts des employés

Formation en ligne

MASTER EN PLAIDOYER DES EMPLOYÉS : Master en Communication Organisationnelle. RVOE SEP : M-028/2023 (16/05/2023) + Master Européen en Communication Organisationnelle. Spécialisation en défense des intérêts des employés

Name: MASTER EN PLAIDOYER DES EMPLOYÉS : Master en Communication Organisationnelle. RVOE SEP : M-028/2023 (16/05/2023) + Master Européen en Communication Organisationnelle. Spécialisation en défense des intérêts des employés en España
Brand: EUROINNOVA INTERNATIONAL ONLINE EDUCATION
SKU: 364222-2502
Availability: InStock

icon-image--AbjlOSDZzVEJNY0s3S__icon_7yVPEV

15 mois

icon-image--AcnI1bkFZTjZZaTE3U__icon_xJgfxr

137 cr

icon-image--AWUI0N2tWMzVrNzMzT__icon_DgE8xz

Espagnol

Ce Master en Communication Organisationnelle : Spécialisation en Employee Advocacy est un programme académique qui combine une formation en communication organisationnelle avec un accent spécifique sur la promotion et la participation des salariés à la communication de l'entreprise. Voici quelques clés de cette spécialisation : Employee Advocacy : Employee Advocacy fait référence à la stratégie d'implication des salariés dans la promotion de l'entreprise et de ses produits ou services. Cela implique de donner aux employés les moyens de partager du contenu sur les réseaux sociaux, de s'engager dans des activités de marketing et de devenir des défenseurs de la marque dans leur environnement personnel et professionnel.

Instituciones educativas

4.950€

Demander des informations

je suis intéressé je suis intéressé

je suis intéressé

Détails à prendre en compte

icon-image--AUzhDQ3dCN3hXZ1RaS__icon_p9pcRc

Prise en charge multilingue

icon-image--AQVZldVUybkd2c2xSS__icon_ptJqNh

Certificat numérique inclus

icon-image--AV0haRDQrMjBZRURoV__icon_zyt3R8

Assistante Phia

Objectifs

- Développer des compétences en communication organisationnelle. - Comprendre le concept de plaidoyer des employés. - Identifier les avantages du plaidoyer des employés. - Concevoir des stratégies de plaidoyer des employés. - Gérer la communication interne. - Évaluer l'impact des stratégies. - Promouvoir la participation des employés.

Contenu

Opportunités de carrière

Les résultats professionnels du Master en communication organisationnelle: la spécialisation dans le plaidoyer des employés est dans le domaine de la communication et des relations publiques, telles que le directeur de la communication interne, le spécialiste de la plaidoyer des employés, le directeur des relations publiques d'entreprise, le consultant en communication organisationnelle spécialiste des réseaux sociaux d'entreprise.

À quoi cela vous prépare

Ce maître en communication organisationnelle: la spécialisation dans le plaidoyer des employés vous préparera à comprendre et à appliquer des stratégies de communication interne dans une organisation, en se concentrant sur l'implication des employés en tant qu'ambassadeurs de la marque. Voici quelques aspects clés que vous pouvez vous attendre à apprendre et à développer dans cette spécialisation: communication interne, plaidoyer des employés, gestion de la marque, entre autres.

Ce maître en communication organisationnelle: la spécialisation dans le plaidoyer des employés s'adresse aux professionnels qui souhaitent acquérir des connaissances approfondies dans le domaine de la communication organisationnelle et, en particulier, des stratégies liées à la participation des employés à la promotion et à la défense de la marque et aux valeurs de l'organisation.

Notre formation est à 100% en ligne, ce qui permet aux étudiants d'auto-réguler leur étude et de l'adapter à leurs propres besoins. Nous parions sur un enseignement personnalisé et autonome, avec une approche basée sur la pensée critique et le constructivisme.

Nous avons une équipe d'enseignement hautement spécialisée qui vous accompagnera tout au long du processus d'enseignement-apprentissage. Cela vous permettra de personnaliser encore plus votre formation, car nous nous adaptons à votre rythme et à vos besoins.

Vous aurez accès à notre plateforme d'apprentissage, MYLXP, à partir de n'importe quel appareil et à tout moment de la journée, qui vous permettra de décider comment et quand étudier. Tout cela est possible grâce à notre méthodologie Educa LXP (Plateforme d'expérience d'apprentissage), un environnement conçu pour stimuler vos progrès éducatifs, promouvoir l'innovation et offrir une expérience d'apprentissage personnalisée adaptée à chaque besoin.