Curso de Desenvolvemento Local e Axente de Emprego. Retos e oportunidades de futuro (Grao universitario + 8 créditos ECTS)

Debido aos problemas de desemprego dos últimos anos, sendo este un dos principais problemas económicos estruturais das sociedades occidentais e un dos máis difíciles de solucionar, aparece a iniciativa do Axente de Desenvolvemento Local. Este Curso de Desenvolvemento Local e Axente de Emprego. Retos e oportunidades de futuro, fórmanos no contexto da figura do Axente de Desenvolvemento Local, ademais de achegarnos recursos e metodoloxías nos procesos de desenvolvemento local, para levar a cabo unha boa actuación, así como promover a empregabilidade local a través de axencias de emprego, recursos ou promoción empresarial, creando novas oportunidades de desenvolvemento.

- Presentar os fundamentos do desenvolvemento local e os seus principios teóricos. - Coñecer as políticas de desenvolvemento local para coñecer o contexto. - Formarse nos recursos e metodoloxías necesarias para levar a cabo un bo desenvolvemento local. - Enmarcar o desenvolvemento turístico na perspectiva do desenvolvemento local.

As oportunidades profesionais deste Curso de Axente de Desenvolvemento Local e Emprego. Os retos e oportunidades de futuro son diversos, aínda que están dirixidos fundamentalmente a traballar en Institucións Públicas como Concellos, Asociacións Locais, emprendedores que queiran poñer en marcha o seu negocio, xestores de turismo rural, axentes de emprego, entre outros.

Este Curso de Desenvolvemento Local e Axente de Emprego. Retos e oportunidades de futuro, ofrécelle un achegamento á figura do axente de desenvolvemento local, proporcionándolle coñecementos e habilidades sobre políticas de desenvolvemento local para poñer en marcha medidas e estratexias ao respecto, incidindo no ámbito do emprego, o autoemprego a través da creación de empresas, o turismo e o desenvolvemento local.

O Curso de Desenvolvemento Local e Axente de Emprego. Retos e oportunidades de futuro, vai dirixida a desempregados, funcionarios da administración municipal, así como promotores de asociacións veciñais, traballadores locais e calquera profesional interesado na figura do axente de desenvolvemento local.

Esta formación non está incluída no ámbito da formación regrada oficial (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, FP Oficial de Formación Profesional, Bacharelato, Grao Universitario, Mestrado Universitario Oficial e Doutoramento). Trátase, polo tanto, dunha formación complementaria e/ou de especialización, dirixida á adquisición de determinadas competencias, destrezas ou aptitudes de carácter profesional, que poderán ser valoradas como méritos en bolsas de traballo e/ou oposicións, sempre dentro do apartado de Formación Complementaria e/ou Formación Continua. Sempre é fundamental revisar os requisitos específicos de baremación das bolsas de traballo públicas específicas ás que queremos presentarnos.