मानव संसाधन विभाग के प्रबंधन में मास्टर + 5 ईसीटी के साथ विश्वविद्यालय की डिग्री
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सारांश
प्रशासन और लेखा परीक्षा के पेशेवर क्षेत्र के भीतर प्रशासनिक प्रबंधन बनाने वाली कार्रवाई के व्यापक दायरे में होने के नाते, मानव संसाधन के एकीकृत प्रबंधन के उद्देश्य से विभिन्न रणनीतियों को जानना आवश्यक है। इस प्रकार, मानव संसाधन विभाग के प्रबंधन में इस मास्टर के साथ, यह मानव संसाधन प्रबंधन के लिए प्रशासनिक सहायता के सक्षम प्रदर्शन के लिए बुनियादी ज्ञान प्रदान करना है।
लक्ष्य
व्यावसायिक अवसर
तुम्हें तैयार करने के लिए
मानव संसाधन विभाग के प्रबंधन में यह मास्टर आपको छात्र में विकसित होने वाले क्षेत्र के भीतर विशिष्ट ज्ञान प्राप्त करने के लिए तैयार करता है, जो कि क्षेत्र में पेशेवर रूप से विकसित करने के लिए कुछ क्षमताओं को विकसित करता है, और विशेष रूप से मानव संसाधन विभाग के प्रबंधन में।
यह किसे संबोधित है?
मानव संसाधन विभाग के प्रबंधन में यह मास्टर प्रशासन और प्रबंधन की दुनिया के पेशेवरों के लिए, विशेष रूप से एकीकृत मानव संसाधन प्रबंधन में, प्रशासन और लेखा परीक्षा के पेशेवर क्षेत्र के भीतर, और उन सभी लोगों के लिए है जो मानव संसाधन के प्रबंधन के लिए प्रशासनिक सहायता कार्यों में संबंधित ज्ञान प्राप्त करने में रुचि रखते हैं।
आधिकारिक चरित्र
यह प्रशिक्षण आधिकारिक विनियमित प्रशिक्षण (शिशु शिक्षा, प्राथमिक शिक्षा, माध्यमिक शिक्षा, आधिकारिक पेशेवर प्रशिक्षण एफपी, बैकलौरीएट, विश्वविद्यालय की डिग्री, आधिकारिक विश्वविद्यालय मास्टर और पीएचडी) के दायरे में शामिल नहीं है। इसलिए यह एक पूरक और/या विशेषज्ञता प्रशिक्षण है, जिसका उद्देश्य एक पेशेवर प्रकृति के कुछ कौशल, कौशल या योग्यता प्राप्त करना है, जो कि वर्कबैग और/या विपक्षी प्रतियोगिताओं में मेरिट के रूप में मुश्किल से होने में सक्षम है, हमेशा पूरक प्रशिक्षण अनुभाग के भीतर और/या निरंतर प्रशिक्षण हमेशा सार्वजनिक श्रम स्टॉक बाजार के सार्वजनिक श्रम स्टॉक की विशिष्ट आवश्यकताओं की समीक्षा करने के लिए आवश्यक है।
हमारी कार्यप्रणाली आपके अनुरूप सीखने के लिए प्रौद्योगिकी, शिक्षाशास्त्र और सहानुभूति को जोड़ती है।
आप गति निर्धारित करते हैं, रास्ता तय करते हैं और कृत्रिम बुद्धिमत्ता आपका साथ देती है ताकि आप अर्थ और उद्देश्य के साथ बेहतर सीख सकें।
वास्तव में वैयक्तिकृत शिक्षण
आपकी शैली, रुचियां और स्तर मार्ग निर्धारित करते हैं। आप शुरुआती बिंदु हैं.
कार्रवाई में रचनावाद
अन्वेषण करें, प्रयोग करें और लागू करें। सीखने का मतलब समझना है, याद रखना नहीं।
एआई जो आपका साथ देता है, आपको निर्देशित नहीं करता
PHIA, हमारा कृत्रिम बुद्धिमत्ता सहायक आपकी स्वायत्तता को सीमित किए बिना आपका मार्गदर्शन करता है।
बिना दबाव के मूल्यांकन
सतत और अनुकूली प्रतिक्रिया. क्योंकि सीखना एक प्रक्रिया है, कोई संख्या नहीं।
Certification
डबल डिग्री: - एडूका बिजनेस स्कूल द्वारा जारी किए गए 1500 घंटे के साथ मानव संसाधन विभाग के प्रबंधन में मास्टर का शीर्षक एक बिजनेस स्कूल के रूप में जारी किया गया, जो स्नातकोत्तर डिग्री के उच्च प्रशिक्षण के वितरण के लिए मान्यता प्राप्त है, अंतर्राष्ट्रीय स्तर पर पेशेवर वैधता के साथ - 5 ईसीटीएस विश्वविद्यालय क्रेडिट के साथ मानव संसाधन दिशा में विश्वविद्यालय की डिग्री। कार्य स्टॉक एक्सचेंजों और सार्वजनिक प्रशासन के प्रतियोगिताओं में निरंतर बॉम्बेबल प्रशिक्षण।
एजुकाहब छात्रवृत्ति
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एजुकाहब में हमारा मानना है कि शिक्षा सभी के लिए उपलब्ध होनी चाहिए। इस कारण से, हम एक छात्रवृत्ति योजना की पेशकश करते हैं जो आर्थिक बाधाओं को दूर करते हुए व्यावहारिक, वर्तमान और गुणवत्तापूर्ण प्रशिक्षण तक आपकी पहुंच को सुविधाजनक बनाती है।
-25%
पूर्व छात्र छात्रवृत्ति: पूर्व एजुकाहब छात्रों के लिए।
-20%
बेरोजगारी छात्रवृत्ति: यदि आप साबित करते हैं कि आप बेरोजगार हैं।
-20%
बड़े परिवार की छात्रवृत्ति: 3 या अधिक बच्चों वाले परिवारों के लिए।
-20%
विकलांगता छात्रवृत्ति: विकलांग लोगों के लिए ≥33%।
-15%
एम्प्रेन्डे छात्रवृत्ति: स्व-रोज़गार श्रमिकों के लिए जो अपनी गतिविधि साबित कर सकते हैं।
-15%
अनुशंसित छात्रवृत्ति: यदि आप किसी पूर्व छात्र द्वारा अनुशंसित हैं।
-15%
समूह छात्रवृत्ति: 3 या अधिक लोगों के संयुक्त पंजीकरण के लिए।
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