Maestría मानव संसाधन प्रबंधन में अंतर्राष्ट्रीय + Maestría कोचिंग में अंतर्राष्ट्रीय Maestría मानव संसाधन प्रबंधन में अंतर्राष्ट्रीय + Maestría कोचिंग में अंतर्राष्ट्रीय

ऑनलाइन प्रशिक्षण

Maestría मानव संसाधन प्रबंधन में अंतर्राष्ट्रीय + Maestría कोचिंग में अंतर्राष्ट्रीय

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3000 घंटे

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स्पैनिश

यह Maestría मानव संसाधन प्रबंधन और व्यापक प्रबंधन में आपको विषय में विशेष प्रशिक्षण प्रदान किया जाता है। कंपनी के कर्मियों का प्रबंधन मानव संसाधन विभाग की संरचना और कार्यों और कंपनी के संपूर्ण संचालन को प्रभावित करता है, जो इसकी सफलता के लिए महत्वपूर्ण है। यह प्रशिक्षण छात्र को स्थापित उद्देश्यों, स्थापित आंतरिक मानकों और वर्तमान कानून के अनुसार, मानव संसाधनों के प्रशासन से जुड़ी गतिविधियों और संगठन के ढांचे के भीतर प्राप्त जानकारी के प्रशासनिक प्रबंधन को पूरा करने में सक्षम होने के लिए आवश्यक कौशल प्रदान करेगा। कोचिंग एक सतत सीखने की प्रक्रिया है जिसके माध्यम से व्यक्ति को अपने व्यक्तिगत और व्यावसायिक जीवन में संतोषजनक परिणाम प्राप्त करने की अनुमति मिलती है, क्योंकि वे अपने ज्ञान को गहरा करने, अपने प्रदर्शन में सुधार करने और अपने जीवन की गुणवत्ता का पुनर्मूल्यांकन करने में सक्षम होते हैं। इसके माध्यम से Maestría सामाजिक कौशल कोचिंग का उद्देश्य छात्रों को इन उद्देश्यों को प्राप्त करने के लिए उचित ज्ञान और उपकरण प्रदान करना है।

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ध्यान में रखने योग्य विवरण

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बहुभाषी समर्थन

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डिजिटल प्रमाणपत्र शामिल है

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सहायक फिया

उद्देश्य

- मानव संसाधनों का प्रबंधन और प्रशासनिक नियंत्रण करना. - मानव संसाधनों के चयन, प्रशिक्षण और विकास कार्यों के लिए प्रशासनिक सहायता प्रदान करें। - पारंपरिक और कंप्यूटर समर्थन में सूचना और फाइलिंग सिस्टम प्रबंधित करें। - सूचना और दस्तावेज़ीकरण प्रबंधन में कार्यालय अनुप्रयोगों को संभालें। - किसी प्रशिक्षण केंद्र या निजी अकादमी में शिक्षण कर्तव्य निभाने के लिए आवश्यक कौशल हासिल करें। - व्यावसायिक क्षेत्र और आधिकारिक गैर-विनियमित प्रशिक्षण दोनों में, प्रशिक्षण योजना के डिजाइन, योजना, प्रबंधन और कार्यान्वयन के लिए आवश्यक शैक्षणिक और उपदेशात्मक कौशल हासिल करें। - मानव संसाधन विभाग की गतिविधियों को चलाने के लिए आवश्यक ज्ञान और कौशल प्राप्त करें। एक बार जब सामाजिक कौशल कोचिंग में मास्टर डिग्री पूरी हो जाती है, तो छात्र निम्नलिखित उद्देश्यों को प्राप्त कर लेंगे: - कोचिंग के प्रारंभिक पहलुओं को जानें। - कोचिंग प्रक्रिया और कोच के सभी कार्यों को जानें। - जानें कि सामाजिक कौशल और बुनियादी सामाजिक कौशल क्या हैं। - जानें कि बच्चों के लिए सामाजिक कौशल क्या हैं। - सामाजिक और संचार कौशल विकसित करना सीखें। - संचारक के सामाजिक कौशल को बढ़ाना सीखें। - आत्म-सम्मान के महत्व को समझें और जानें कि हमारे सामने आने वाले प्रकारों में अंतर कैसे किया जाए। सकारात्मक और नकारात्मक आत्मसम्मान. - जानिए भावनात्मक आत्म-नियंत्रण क्या है और इसे विकसित करने की विभिन्न तकनीकें। - संचार के अर्थ और उन प्रक्रियाओं का अध्ययन करें जिनमें यह हस्तक्षेप करता है। इसके विकास में भाग लेने वाले तत्वों और विभिन्न प्रकार के संचार के बारे में गहराई से जानें। - बुद्धि और भावना की परिभाषा से शुरू करते हुए, भावनात्मक बुद्धिमत्ता से संबंधित हर चीज़ का अध्ययन करें। - भावनात्मक बुद्धिमत्ता के मुख्य सिद्धांतों को जानें, जो इसकी समझ को सुविधाजनक बना सकते हैं, और फिर इस क्षमता पर काम करने के लिए किए जा सकने वाले बुद्धि परीक्षणों में गहराई से उतरें। - भावनात्मक बुद्धिमत्ता से संबंधित व्यक्तिगत कौशल को परिभाषित करें और उक्त बुद्धिमत्ता को बढ़ाने के लिए कुछ तकनीकों की सूची बनाएं। - भावनात्मक बुद्धिमत्ता के विकास और बच्चे पर, उनकी शिक्षा पर और उनके द्वारा प्रस्तुत की जाने वाली कठिनाइयों पर इसके प्रभाव के बारे में जानें। - कार्यस्थल में भावनात्मक बुद्धिमत्ता के महत्व को जानें, कामकाजी जीवन और व्यवसाय प्रबंधन दोनों में। - व्यक्तिगत और संगठनात्मक परिवर्तन और विकास के लिए एक उपकरण के रूप में न्यूरोलिंग्विस्टिक प्रोग्रामिंग के प्रति दृष्टिकोण अपनाएं। - व्यक्तिगत और टीम स्तर पर बुनियादी एनएलपी तकनीकों का अनुप्रयोग शुरू करें। - व्यावसायिक गतिविधि में एनएलपी रणनीतियों के कार्यान्वयन का मार्गदर्शन करें, हमें टीमों, प्रबंधकों और विभागों के साथ काम करने से परिचित कराएं। - कोचिंग की कुंजी जानें। - सामाजिक कोचिंग द्वारा अपनाए गए उद्देश्यों को निर्दिष्ट करें। - कोचिंग प्रक्रिया का अध्ययन करें. - इस प्रक्रिया के मूलभूत तत्वों को निर्धारित करें.

सामग्री

कैरियर के अवसर

मानव संसाधन। मानव संसाधन प्रशासन और प्रबंधन क्षेत्र। सार्वजनिक या निजी कंपनियाँ। श्रम परामर्श. एजेंसियाँ। एसएमई और सूक्ष्म उद्यमों में यह योग्यता की सभी दक्षताओं को मानता है। बड़ी कंपनियों में योग्यता बनाने वाले कौशल की एक इकाई के आधार पर नौकरियां ढूंढना संभव है। यह योग्यता एक कर्मचारी के रूप में या अपने दम पर विकसित की जा सकती है। कोचिंग, सलाह, भावनात्मक बुद्धिमत्ता, मनोविज्ञान, सामाजिक कौशल, आदि।

यह आपको किस चीज़ के लिए तैयार करता है

वर्तमान Maestría मानव संसाधन के निर्देशन और व्यापक प्रबंधन में छात्र को मानव संसाधन प्रमुख के रूप में सौंपे गए कार्यों को करने के लिए आवश्यक ज्ञान प्रदान किया जाएगा: कर्मियों का चयन, कंपनी में प्रशिक्षण आवश्यकताओं का पता लगाना, आदि। इसके लिए धन्यवाद maestría सामाजिक कौशल कोचिंग में आप कोचिंग, भावनात्मक बुद्धिमत्ता, एनएलपी और इस क्षेत्र से संबंधित अन्य अवधारणाओं को विस्तार से सीखने में सक्षम होंगे, साथ ही सामाजिक स्तर पर इस ज्ञान का उपयोग करने और उन रणनीतियों को लागू करने के लिए उपयुक्त तकनीकें प्राप्त करेंगे जो हमें जीवन में सफल होने में मदद करती हैं।

को संबोधित किया

इसका उद्देश्य मानव संसाधन, प्रशासन या कार्मिक विभाग के लिए जिम्मेदार लोगों, इस पद के प्रदर्शन को बढ़ावा देने की इच्छा रखने वाले कर्मचारी, सामान्य रूप से छात्र और कोई भी छात्र जो इस तेजी से बढ़ते नौकरी क्षेत्र में प्रशिक्षण लेना चाहता है।

कार्यप्रणाली

हमारा प्रशिक्षण 100% ऑनलाइन है, जो छात्रों को अपने अध्ययन को स्व-विनियमित करने और इसे अपनी आवश्यकताओं के अनुसार अनुकूलित करने की अनुमति देता है। हम आलोचनात्मक सोच और रचनावाद पर आधारित दृष्टिकोण के साथ व्यक्तिगत और स्वायत्त शिक्षण के लिए प्रतिबद्ध हैं।

हमारे पास एक अत्यधिक विशिष्ट शिक्षण टीम है जो संपूर्ण शिक्षण-सीखने की प्रक्रिया में आपका साथ देगी। यह आपको अपने प्रशिक्षण को और भी अधिक वैयक्तिकृत करने की अनुमति देगा, क्योंकि हम आपकी गति और आवश्यकताओं के अनुसार अनुकूलन करते हैं।

आपको किसी भी उपकरण से और दिन के किसी भी समय हमारे शिक्षण मंच, MyLXP तक पहुंच प्राप्त होगी, जिससे आप यह तय कर सकेंगे कि कैसे और कब अध्ययन करना है। यह सब हमारी एडुका एलएक्सपी (लर्निंग एक्सपीरियंस प्लेटफॉर्म) पद्धति की बदौलत संभव हुआ है, जो आपकी शैक्षिक प्रगति को बढ़ावा देने, नवाचार को प्रोत्साहित करने और प्रत्येक आवश्यकता के अनुकूल व्यक्तिगत शिक्षण अनुभव प्रदान करने के लिए डिज़ाइन किया गया वातावरण है।

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60 ईसीटीएस

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