組織の心理学と仕事 +大学の学位
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Διδακτέα ύλη
まとめ
組織と作業の心理学におけるこの修士号は、この分野での専門的なトレーニングを提供しています。仕事と組織の心理学は、最も当面の背景が産業心理学と社会心理学である心理学の専門分野です。個人、グループ、組織の観点から仕事と組織の文脈で人間の行動とその経験を研究するのは科学的な分野です。このマスターは、この分野で専門的なトレーニングを提供しています。
目標
専門的な機会
準備を整えるために
組織と仕事の次のマスター心理学は、組織と仕事の心理学を専門とする準備、心理学、会社に適用される感情的知性、ビジネスコーチング、チームのブルニング、紛争解決などの問題を深める準備をしています。
誰に宛てたものですか？
組織と仕事の心理学におけるこの修士号は、会社、人事、専門家、または主題に関する知識を開発したい人のマネージャー、責任者、およびコーディネーターを対象としています。
公式キャラクター
このトレーニングは、公式の規制トレーニングの範囲（乳児教育、初等教育、中等教育、公式専門訓練FP、バカロレア、大学の学位、公式大学の修士号、博士号）の範囲に含まれていません。したがって、それは補完的および/または専門的なトレーニングであり、専門的な性質の特定のスキル、スキル、または適性を獲得することを目的としており、ワークバッグや野党競争のメリットとしてかろうじて、常に補完的なトレーニングセクションおよび/または継続的なトレーニングは、公共労働市場の公共労働株の特定の要件をレビューするために常に不可欠です。
私たちの方法論は、テクノロジー、教育学、共感を組み合わせて、あなたに合わせた学習を実現します。
あなたがペースを設定し、道を決定すると、意味と目的を持ってより良く学習できるよう、人工知能があなたに同行します。
真にパーソナライズされた学習
あなたのスタイル、興味、レベルがルートを決定します。あなたが出発点です。
構成主義の実践
探索し、実験し、適用します。学習とは、暗記することではなく、理解することを意味します。
指示するのではなく、あなたに同行するAI
当社の人工知能アシスタント PHIA は、ユーザーの自主性を制限することなくガイドします。
プレッシャーのない評価
継続的かつ適応的なフィードバック。なぜなら、学習とは数字ではなくプロセスだからです。
Πιστοποίηση
二重学位： - 組織の心理学のヨーロッパ修士号、Euroinnova International Education、AEEEN（スペインのビジネススクール協会）のメンバーが発行し、QSワールド大学ランキングによるオンライン教育の学術的優秀さで認められた720時間 - ヨーロッパの大学大学大学大学のクレジットで認定された8大学大学のクレジットで認められた8大学大学のクレジットで発行された感情的知能の恒久的なトレーニングコースのタイトル
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大家族奨学金: 3 人以上の子供を持つ家族が対象。
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