男女平等のマスター：法的分野における平等政策の適用 +大学の学位
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まとめ
ジェンダーの平等を積極的に求めているグローバルなコンテキストを考えると、このマスターは、法的分野での平等政策の理論的理解と効果的な適用のための重要なツールを提供します。それらは、理論的および立法上の基盤から、ジェンダーの不平等の予防と根絶の戦略に対処されているため、包括的で更新された知識を専門家に提供します。このトレーニングは、ジェンダー理論の分析と労働環境と法的環境におけるその実用的応用で際立っており、性別の観点で労働関係の管理を強調しています。法律の横軸としての平等に焦点を当て、法的環境のより公平な現実への適応を導く準備をしています。このマスターは、ジェンダー平等の高度な専門的トレーニングのためのアクセス可能で柔軟な媒体としてオンライン教育を使用して、社会で必要なエージェントになる方法を提供します。
目標
プロの出口
あなたを準備するために
「ジェンダー平等のマスター：法的分野での平等政策の適用」は、法的環境でジェンダー平等政策を促進および適用できる専門家を訓練するように設計されています。あなたはジェンダー理論に没頭し、不平等の状況を分析して防止することを学びます。介入手段を実装し、非セクシスト言語を管理し、職場環境と関係管理の分析に適用し、法的文脈で公平な慣行を促進することができます。
誰が演説されていますか
ジェンダー平等の修士号：法的分野での平等政策の適用。理論的および立法基盤から職場環境の平等に対応する広範なアジェンダは、弁護士、法学者、人事担当者、人事職員、および専門的実践におけるジェンダーの平等を統合しようとする社会的エージェントを対象とし、介入の知識と介入の分析、介入の分析、介入の分析、介入の分析を求めています。
公式キャラクター
このトレーニングは、公式の規制トレーニングの範囲（乳児教育、初等教育、中等教育、公式専門訓練FP、バカロレア、大学の学位、公式大学の修士号、博士号）の範囲に含まれていません。したがって、それは補完的および/または専門的なトレーニングであり、専門的な性質の特定のスキル、スキル、または適性を獲得することを目的としており、ワークバッグや野党競争のメリットとしてかろうじて、常に補完的なトレーニングセクションおよび/または継続的なトレーニングは、公共労働市場の公共労働株の特定の要件をレビューするために常に不可欠です。
私たちの方法論は、テクノロジー、教育学、共感を組み合わせて、調整された学習を兼ね備えています。
あなたはリズムをマークし、方法を決定し、人工知能が意味と目的を持ってより良く学ぶようにあなたを伴います。
実現されたパーソナライズされた学習
あなたのスタイル、興味、レベルがルートを定義します。あなたは出発点です。
動作中の構成主義
探索し、経験し、適用します。学習とは、暗記ではなく理解を意味します。
あなたを監督するのではなく、あなたに同行する彼
Phia、私たちの人工知能アシスタントは、あなたの自律性を制限することなくあなたを導きます。
圧力のない評価
継続的かつ適応的なフィードバック。学習はプロセスであり、数字ではないからです。
Certificación
二重学位： - ジェノーの平等におけるマスターのタイトル：EUROINNOVA International Education、AEEEN（スペインのビジネススクール協会）のメンバー（スペインのビジネススクール協会）のメンバーが発行し、QSワールド大学ランキングの学術的優秀さで認められ、法律分野における性別平等における6大学クレジットの大学学位で認められた法的分野での平等政策の適用。労働証券取引所と行政のコンテストにおける継続的なbare造りのトレーニング
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失業奨学金：失業者であることが証明された場合。
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多数の家族奨学金：3人以上の子供がいる家族向け。
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Emprende Scholarship：あなたの活動を認定する自己雇用のために。
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