人事管理と管理のマスター。 RVOE SEP：20231860（07/05/2023） + 75クレジット
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まとめ
人事管理と管理のマスターは、本質的で絶えず進化する分野でリードする機会を提供します。人工技術とインテリジェンスが職場環境を再定義する世界では、人事の専門家は才能を管理し、堅実な組織文化を促進するために不可欠です。このマスターを使用すると、戦略的リーダーシップスキル5.0、ナレッジマネジメント、HRポリシーを開発し、21世紀の課題に直面する準備を整えることができます。イノベーションと共感のバランスをとることができる専門家に対する需要の高まりにより、このトレーニングはあなたの将来にとって貴重な投資になります。包括的で創造的なアプローチにより、競争力と社会的責任を負うことを目指しているすべての組織に不可欠な、機器管理、紛争解決、倫理的リーダーシップの能力を獲得します。このオンラインの習得に参加し、リーダーシップと人材管理のビジョンを変えてください。
目標
専門的な機会
準備を整えるために
マスターは、包括的なリーダーシップ戦略を通じてポジティブな職場環境を強化し、戦略的にリードする準備をします。チームの競争を開発し、パフォーマンス評価システムを実装するトレーニング計画を設計することを学びます。さらに、人材管理の傾向を分析し、補償ポリシーを開発し、効果的な交渉技術を適用し、労働の健康を促進する適切なプログラムを設計するように訓練します。
誰に宛てたものですか？
人事管理と管理のマスターは、人々の戦略的管理を深めようとするセクターの専門家と卒業生を対象としています。創造性をリードし、仕事の環境を改善し、HRで革新的なポリシーを適用したい人に最適です。倫理的なリーダーシップ、人材管理、労働力の更新に最適です。
私たちの方法論は、テクノロジー、教育学、共感を組み合わせて、あなたに合わせた学習を実現します。
あなたがペースを設定し、道を決定すると、意味と目的を持ってより良く学習できるよう、人工知能があなたに同行します。
真にパーソナライズされた学習
あなたのスタイル、興味、レベルがルートを決定します。あなたが出発点です。
構成主義の実践
探索し、実験し、適用します。学習とは、暗記することではなく、理解することを意味します。
指示するのではなく、あなたに同行するAI
当社の人工知能アシスタント PHIA は、ユーザーの自主性を制限することなくガイドします。
プレッシャーのない評価
継続的かつ適応的なフィードバック。なぜなら、学習とは数字ではなくプロセスだからです。
Certification
二重学位： - プエブラ州の公式妥当性（RVOE）の認識を得て、ケスマ大学による人事管理と管理の修士号20231860でプエブラ州の公教育省（SEP）が付与 - CEUPEによる人事管理と人材管理の修士号取得
EducaHub 奨学金
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同窓会奨学金: 元 EducaHub 学生向け。
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失業奨学金：失業していることを証明した場合。
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大家族奨学金: 3 人以上の子供を持つ家族が対象。
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障害奨学金: 障害のある人が 33% 以上対象。
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Emprende 奨学金: 活動を証明できる自営業者が対象。
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推薦奨学金：元学生から推薦を受けた場合。
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グループ奨学金：3名以上の共同登録が対象です。
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