Online-training
Universitair microcredential voor digitale rekrutering + 3 credits
135 uur
3CR
Spaans
Onderwijsinstellingen
Vraag informatie aan
Online-training
135 uur
3CR
Spaans
Onderwijsinstellingen
Vraag informatie aan
Meertalige ondersteuning
Digitaal certificaat inbegrepen
Assistent Pia
- Begrijp digitale rekrutering en de evolutie ervan op de huidige arbeidsmarkt. - Ontwikkel effectieve strategieën voor werkgeversbranding in digitale omgevingen. - Optimaliseer het gebruik van sociale netwerken om talent aan te trekken en te selecteren. - Gebruik werkgelegenheidsplatforms en marktplaatsen om de zoektocht naar kandidaten te verbeteren. - Implementeer technologische hulpmiddelen in het personeelsselectieproces. - Pas data-analyse en HR Analytics-technieken toe bij digitale rekrutering. - Zorgen voor wettelijke en ethische naleving bij digitale werving.
- Digital recruitment specialist - Employer branding consultant - Social media manager voor HR - Beheerder arbeidsplatform - Human resources data-analist - International recruitment manager - Expert in technologische tools voor selectie - Adviseur over juridische en ethische compliance bij recruitment
Door het Digital Recruitment Microcredential te voltooien, bent u bereid effectieve strategieën voor werkgeversbranding te implementeren in digitale omgevingen, waarbij u sociale netwerken en gespecialiseerde platforms gebruikt om talent aan te trekken. Je leert geavanceerde technologische hulpmiddelen gebruiken bij selectie, je benadert internationale rekrutering met een focus op diversiteit en je begrijpt data-analyse om processen te optimaliseren. Daarnaast zorg je ervoor dat de juridische en ethische naleving wordt nageleefd, waardoor de kandidaatervaring wordt verbeterd door middel van efficiënte digitale onboarding.