Curso de Prevención del Mobbing o Acoso Psicológicolaboral

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Curso de Prevención del Mobbing o Acoso Psicológicolaboral

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199,00 €
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Duración

100 horas

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Créditos

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Idioma

Español

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mirta agustina gómez rodríguez

Licenciada en Administración y Dirección de Empresas y Doctora en Psicología (PhD), con formación de posgrado en Coaching, PNL e Inteligencia Emocional, Liderazgo de Equipos, Dirección de Recursos Humanos y Marketing. Además, cuenta con formación para el profesorado en formación para el empleo y acreditación como Grafóloga Pública y Grafoanalista Científico Emocional. Dispone de amplia experiencia como docente, especialmente en programas de máster, donde integra conocimientos de gestión empresarial, psicología aplicada, liderazgo y desarrollo del talento.

Experiencia docente:

Docente en programas de máster: Impartición de formación en áreas de gestión, liderazgo y desarrollo personal.

Competencias profesionales:

Coaching y Programación Neurolingüística; Inteligencia emocional aplicada al liderazgo; Dirección de Recursos Humanos; Marketing estratégico; Grafología y análisis emocional.

Licenciada en Administración y Dirección de Empresas y Doctora en Psicología (PhD), con formación de posgrado en Coaching, PNL e Inteligencia Emocional, Liderazgo de Equipos, Dirección de Recursos Humanos y Marketing. Además, cuenta con formación para el profesorado en formación para el empleo y acreditación como Grafóloga Pública y Grafoanalista Científico Emocional. Dispone de amplia experiencia como docente, especialmente en programas de máster, donde integra conocimientos de gestión empresarial, psicología aplicada, liderazgo y desarrollo del talento.

Experiencia docente:

Docente en programas de máster: Impartición de formación en áreas de gestión, liderazgo y desarrollo personal.

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Descripción

¡Adéntrate en el mundo de la Prevención del Mobbing o Acoso Psicológicolaboral con nuestro curso online! En la actualidad, la preocupación por crear entornos laborales saludables y libres de acoso ha tomado gran relevancia. Este curso te brindará las herramientas necesarias para identificar, prevenir y gestionar situaciones de mobbing en el ámbito laboral. A lo largo de las distintas unidades didácticas, aprenderás a distinguir el mobbing de otros problemas laborales como el estrés o el burnout, comprendiendo las consecuencias a nivel personal, organizacional y social. Adquirirás habilidades para identificar las fases y síntomas del acoso psicológico, así como los factores de riesgo específicos en el entorno laboral. Descubrirás los perfiles tanto de la persona acosadora como de la acosada, lo que te permitirá abordar estas situaciones de manera más efectiva. Además, conocerás las reglas de oro para la prevención del mobbing y las pautas de actuación necesarias para intervenir de forma adecuada. Este curso se presenta como una oportunidad única para ampliar tus conocimientos y habilidades en un campo en creciente demanda laboral. ¡No pierdas la oportunidad de formarte en la prevención del mobbing y contribuir a la creación de entornos laborales más seguros y saludables! ¡Inscríbete ya y conviértete en un experto en la prevención del acoso psicológico laboral!

Salidas laborales

Seguridad / Seguridad y Prevención

Para qué te prepara

Este Curso de Prevención del Mobbing o Acoso Psicológicolaboral le prepara para especializarse en Prevención del Mobbing o Acoso Psicológicolaboral dentro de la Familia Profesional de Seguridad y más concretamente del área de conocimiento Seguridad y Prevención, todo ello con único objetivo que es: Diferenciar entre “mobbing” y otras situaciones como el estrés laboral o los conflictos y adquirir los conocimientos psicológicos necesarios para la prevención del “mobbing,” identificando los factores de riesgo para llevar a cabo una prevención e inter

A quién va dirigido

El Curso de Prevención del Mobbing o Acoso Psicológicolaboral está diseñado para profesionales de todos los sectores laborales que deseen comprender y prevenir situaciones de acoso en el trabajo. A través de un enfoque práctico y accesible, se abordan temas como la definición de "mobbing", la distinción con el estrés laboral, las consecuencias a nivel personal, organizacional y social, las fases y síntomas del acoso, los factores de riesgo específicos en el entorno laboral, los perfiles de las personas involucradas, las reglas de oro para la prevención y las pautas de actuación necesarias para abordar esta problemática de manera eficaz.

Objetivos

- Identificar las diferencias entre "mobbing" y otras situaciones laborales estresantes. - Reconocer las consecuencias del "mobbing" a nivel personal, organizacional y social. - Detectar las fases y síntomas del acoso psicolaboral para una intervención temprana. - Analizar los factores de riesgo específicos en el entorno laboral que pueden propiciar el "mobbing". - Describir los perfiles y características tanto de la persona acosadora como de la acosada.

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