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Curso de Política e Planejamento de RH
200 horas
Espanhol
Instituições educacionais

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Curso de Política e Planejamento de RH
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Certificado digital incluído
Assistente Phia
- Compreender métodos de análise de cargos para otimizar recursos humanos. - Identificar critérios de avaliação para empregos justos e equitativos. - Aplicar técnicas eficazes na seleção de pessoal adequado para cada cargo. - Desenhar processos de recrutamento alinhados com as necessidades organizacionais. - Estabelecer políticas de remuneração que motivem e retenham talentos. - Desenvolver programas de formação que promovam o crescimento profissional. - Promover políticas de conciliação e igualdade no ambiente de trabalho.
- Consultor de Recursos Humanos - Gestor de seleção de pessoal - Especialista em remunerações e benefícios - Coordenador de formação e desenvolvimento - Assessor em políticas de conciliação e igualdade - Analista de funções - Gestor de recrutamento - Diretor de recursos humanos - Gestor de avaliação de funções - Especialista em políticas de remuneração
Este curso prepara você para enfrentar desafios estratégicos na gestão de recursos humanos. Você aprenderá a analisar e valorizar empregos, otimizando assim a seleção e recrutamento de pessoal adequado. Você adquirirá habilidades para desenvolver políticas eficazes de remuneração e compensação, bem como treinamento e desenvolvimento. Além disso, você poderá implementar políticas que promovam a conciliação e a igualdade no ambiente de trabalho, melhorando o bem-estar organizacional.