Mestrado em Gestão e Gestão de Recursos Humanos Mestrado em Gestão e Gestão de Recursos Humanos

Treinamento on-line

Mestrado em Gestão e Gestão de Recursos Humanos

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1500 horas

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Espanhol

O mercado de trabalho exige profissionais com conhecimentos em gestão de Recursos Humanos que tenham uma visão global e abrangente da empresa e do seu funcionamento para que sejam capazes de impulsionar a produtividade e o desempenho das organizações. O Mestrado em Gestão e Recursos Humanos fornece as ferramentas e técnicas para aumentar a eficiência na empresa, contemplando os conteúdos e exigências mais atuais na área da direção e gestão de Recursos Humanos. Torne-se o especialista em estratégia e otimização de Recursos Humanos que toda empresa procura.

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Detalhes a ter em conta

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Suporte multilíngue

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Certificado digital incluído

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Assistente Phia

Objetivos

- Aprenda a gerenciar documentação e comunicações relacionadas à gestão trabalhista. - Realizar a troca de informações e documentos com a Segurança Social através do Siltr@ e delt@. - Conhecer os modelos e estratégias inovadoras de gestão de Recursos Humanos na empresa. - Desenhar as políticas de remuneração da empresa de forma a permitir a concretização dos objetivos da organização e a satisfação dos colaboradores. - Aprenda o que é gestão de desempenho e como projetar um sistema que passe na sua avaliação. - Conhecer os tipos e técnicas de auditorias de Recursos Humanos.

Conteúdo

Oportunidades de carreira

Diretor de RH, Gestor de Equipes e Pessoas, Consultor de RH e Desenvolvimento de Talentos, Especialista em Seleção de Pessoas e Liderança de Equipes.

Para que isso te prepara

O mestrado em gestão e direção de recursos humanos proporcionará aos alunos os conhecimentos e competências necessários à gestão do Departamento de Recursos Humanos de qualquer empresa, desde a seleção e contratação de pessoal, até à escolha do cargo que melhor se adapta às suas capacidades. Fornece as competências necessárias para realizar a gestão da folha de pagamento e conhecer os procedimentos e requisitos legais necessários perante a Segurança Social, utilizar as ferramentas de gestão laboral SILTRA, DELT@, Direct Settlement e RED, além do programa NominaPlus FLEX para gestão de salários e folha de pagamento.

Endereçado a

Destina-se a responsáveis ​​pelo departamento de Recursos Humanos ou administração, técnicos de pessoal, chefes de equipa ou coordenadores de área que pretendam aprofundar os seus conhecimentos de gestão de Recursos Humanos e otimizar a sua gestão empresarial com o objetivo de melhorar as suas capacidades de gestão e competência empresarial, bem como licenciados universitários, Licenciados em Relações Laborais e Recursos Humanos que pretendam completar a sua formação.

Metodologia

Nosso treinamento é 100% online, o que permite ao aluno autorregular seu estudo e adaptá-lo às suas necessidades. Apostamos num ensino personalizado e autónomo, com uma abordagem baseada no pensamento crítico e no construtivismo.

Contamos com uma equipe docente altamente especializada que irá acompanhá-lo durante todo o processo de ensino-aprendizagem. Isto irá permitir-lhe personalizar ainda mais o seu treino, já que nos adaptamos ao seu ritmo e necessidades.

Você terá acesso à nossa plataforma de aprendizagem, MyLXP, a partir de qualquer dispositivo e a qualquer hora do dia, permitindo decidir como e quando estudar. Tudo isso é possível graças à nossa metodologia Educa LXP (Learning Experience Platform), um ambiente pensado para impulsionar o seu progresso educacional, incentivar a inovação e oferecer uma experiência de aprendizagem personalizada e adaptada a cada necessidade.

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