Sağlık Sektöründe Personel Seçimi Uzmanları için Eğitim Kursu (Üniversite Derecesi + 4 ECTS kredisi)

Sağlık kuruluşlarındaki diğer insanları yönetme sorumluluğunu üstlenen profesyoneller, rollerinin ilgisinin ve kararlarının hem yardım hem de ekonomik sonuçlarda ve bunları oluşturan profesyoneller için sonuçlarının farkında olmaları gerekir. Sağlık sektöründeki personel seçim uzmanları için bu dersle, şirketin ihtiyaçlarına göre insan şablonlarını planlamayı öğreneceksiniz. En iyi sağlık yeteneklerini çekmek için işe alım ve personel seçimindeki yeni eğilimleri bileceksiniz, ayrıca aday arayışında yeni teknolojik araçları kullanacak ve işveren markasını geliştireceksiniz.

- Sağlık organizasyonlarına yeni profesyonellerin dahil edilmesi sürecini planlayın ve kontrol edin. - Sağlık kuruluşlarındaki mesleki grupların temel özelliklerini belirleyin. - Sağlık personelinin yeni işe alım ve seçim tekniklerini inceleyin. - İş aramasında yeni teknolojiler kullanmayı öğrenin.

Sağlık sektöründeki personel seçim uzmanları için eğitim kursunun sonunda, İK departmanlarından sorumlu yönetim pozisyonları, hizmet başkanları, amirler, amirler üzerinde çalışmayı seçebilirsiniz ve genel olarak hastanelerde, kliniklerde, birinci basamak ve sosyo -başkanlık merkezlerinde sağlık profesyonellerinin yönetimi ile ilgili pozisyonlarda.

Sağlık sektöründeki personel seçim uzmanları için eğitim alanında, sağlık alanının insan kaynaklarının işe alım ve seçilmesinin anahtarlarına hakim olacaksınız. Şirketin ihtiyaçlarına göre insan şablonlarını planlamayı öğreneceksiniz. Sağlık personelinin işe alım ve seçimindeki yeni eğilimleri ve aday arayışında yeni teknolojik araçları kullanmayı bileceksiniz.

Bu ders özellikle hemşirelere, fizyoterapistlere, klinik veya genel sağlık psikologlarına yöneliktir, ancak üniversitenin öğretileri içinde mesleki uygulama için mümkün olmayan bir derece olmasına rağmen, onlara erişim için önceki üniversite derecesine göre, bunlara erişim için önceki üniversite derecesi gerektirmeyen, bilginin, rekabet ve meslektaşlarının daha iyi işgücü veya meslektaşının güncellenmesi ve bilgilendirme, daha iyi işgücü veya profesyonel becerilerin güncellenmesidir. Erişim üniversite dışı erişim dereceleri olmayan her kişi, onu gerçekleştirmeye ilgi duyar.

Bu eğitim resmi düzenlenmiş eğitim (Bebek Eğitimi, İlköğretim, Ortaöğretim, Resmi Profesyonel Eğitim FP, Bakalorya, Üniversite Derecesi, Resmi Üniversite Master ve Doktora) kapsamına dahil değildir. Bu nedenle, profesyonel nitelikte belirli beceri, beceriler veya yetenekler edinmeyi, her zaman tamamlayıcı eğitim bölümü ve/veya sürekli eğitim içinde, kamu işgücü pazarı kamu iş stokunun belirli gereksinimlerini gözden geçirmek için her zaman gerekli olan, işgücü ve/veya muhalefet yarışmalarında zar zor değer kazanabilmeyi amaçlayan tamamlayıcı ve/veya uzmanlık eğitimidir.