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免费战略管理人力资源课程

Institución Educativa
模式 在线的
期间 30 分钟
语言 西班牙语
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Plan de estudios

概括

欢迎来到人力资源的战略局课程!在竞争日益激烈和动态的工作环境中,人力资源的高效和战略管理已成为任何组织成功的关键因素。本课程旨在提供在这个蓬勃发展的领域中脱颖而出的技能和知识,在这个蓬勃发展的领域中,对训练有素的专业人员的需求不会停止增长。 在我们的整个视频课程中,您将学会正确地计划人力资源,设计和实施有效的培训计划,并了解领导力在工作场所的重要性。此外,我们将教您最佳地管理业务时间,并实施促进公司增长的策略。我们还将探索成功完成工作的基本社交技能。 该在线课程为您提供了以自己的节奏和任何地方学习的灵活性,而无需面对面的辅助。如果您希望提高自己的技能并在人力资源世界中脱颖而出,那么本课程非常适合您。注册并将您的职业发展到一个新的水平!

目标

- 了解人力资源计划以优化公司绩效。 - 准备与业务目标保持一致的有效培训计划。 - 确定工作场所基本领导的特征。 - 管理商业时间以提高组织生产力。 - 制定成功和可持续的商业策略。 - 运用社交技能来改善劳资关系。 - 评估和调整战略计划以实现组织目标。

专业机会

- 人力资源总监 - 人才管理顾问 - RR计划专家。 hh。 - 负责培训和发展 - 业务领导者的顾问

为你做好准备

本课程为您准备制定和执行有效的人力资源计划,设计培训计划适应业务需求,并领导具有基本领导能力的工作团队。您将学会有效地管理业务时间并实施成功的组织策略。此外,您还将获得关键的社交技能,以在工作环境中取得成功。应该注意的是,这项培训是互补的,不适合专业实践。

它是写给谁的?

人力资源战略局课程是为该行业的专业人士和毕业生设计的,这些专业人员和毕业生旨在扩大或更新其有关人力资源计划,培训的发展,领导力计划,时间管理,社会战略和工作环境中技能的知识。它不适合专业实践。

官方角色

该培训不包括在官方受监管培训的范围中(婴儿教育,初等教育,中学教育,官方专业培训FP,学士学位,大学学位,官方大学硕士和博士学位)。因此,这是一种补充和/或专业培训,旨在获得专业性质的某些技能,技能或能力,能够在工作袋和/或反对派比赛中几乎没有成绩,并且始终在补充培训部分和/或持续培训始终是审查公共劳动劳动股票市场公共劳动劳动库存的特定要求始终至关重要的。

方法论

我们的方法论结合了技术、教学法和同理心,为您量身定制学习。

您设定步伐,决定路径,人工智能将陪伴您,让您学得更好、更有意义、更有目的。

真正的个性化学习

您的风格、兴趣和水平决定了路线。你是起点。

行动中的建构主义

探索、实验和应用。学习意味着理解,而不是记忆。

人工智能陪伴你,而不是指导你

我们的人工智能助手 PHIA 会在不限制您的自主权的情况下为您提供指导。

评价无压力

连续且自适应的反馈。因为学习是一个过程,而不是一个数字。

Certificación

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大规模开放在线课程(MOOC)的培训计划结束时使用证书和卓越证书

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