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人力资源


  • 战略性人力资源计划 +大学学位的研究生具有6个ECTS学分

    360
  • 劳动管理课程用于劳动管理课程,用于自雇和自雇工人的劳动管理课程

    460
  • 劳动招聘课程

    360
  • 人力资源管理模型的实用过程

    69
  • 劳动咨询和管理硕士

    1.895
  • 审核员课程/平等的报酬

    360
  • 执行教练课程

    360
  • 实用的时间管理课程和任务计划

    260
  • LinkedIn人力资源课程:人力资源管理专家 +大学学位

    360
  • 公司实用的培训技术

    69
  • 迎新课程的就业能力

    260
  • 个人改善技术和求职方面的实用课程

    69
  • 社会劳动干预课程

    360
  • 人力分析和人工智能文凭

    395
  • 教练,领导和沟通的硕士

    1.895
  • 解决劳动冲突,调解,调解,监测和司法 +大学学位的劳动冲突的上层课程

    460

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