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说服课程

Institución Educativa

模式在线的

期间 150 小时

语言西班牙语

₩3370

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Plan de estudios

概括

该说服力课程提供了材料的专门培训。我们必须知道，对于人力资源领域，加深和获取软技能行业内部说服力的知识非常重要。

目标

- 知道说服力的概念及其目的。 - 知道“发行人”，“接收者”和“消息”之间的关系如何为说服力发生。 - 知道说服力和操纵之间的差异。 - 知道说服力如何。 - 了解社会影响的6个普遍原则。 - 知道领导力如何影响说服力。 - 知道魅力作为说服的工具。 - 了解戴尔·卡内基（Dale Carnegie）的历史和教义。 - 知道如何使用积极的语言来影响。 - 了解NLPL技术（神经语言编程及其在说服力中的工作方式。-了解说服力的功能，以帮助您逃离您不想要的东西。-了解肢体语言的功能和技巧。-了解我们分离的能量的功能和技术。环境。

专业机会

软技能

为你做好准备

该在线说服课程为您准备在学生发展的人力资源领域中获得特定的知识，以便在软技能领域，更具体地在说服力中专业地发挥作用。此外，随着本课程的实现，学生将做好准备：了解说服的概念及其目的，知道“发行者”，“接收者”和“消息”之间的关系如何工作，以便说服力发生，了解说服力和操纵之间的差异，知道说服力，了解6个通用的社会影响力，了解如何影响领导才能，并了解领导力的启示，以及如何实现领导才能，以及如何实现了领导力，并了解某些人的影响力，并了解某些人的影响。关于对人们的影响，知道如何知道会导致人们感到成功的影响以及我们如何使用它的影响，并知道各种各样的工具，这些工具将帮助学生根据情况和环境使用不同的说服技术。

它是写给谁的？

该在线说服课程针对的是所有对人力资源领域感兴趣的人，更具体地说是在软技能领域，并希望专门研究。

官方角色

该培训不包括在官方受监管培训的范围中（婴儿教育，初等教育，中学教育，官方专业培训FP，学士学位，大学学位，官方大学硕士和博士学位）。因此，这是一种补充和/或专业培训，旨在获得专业性质的某些技能，技能或能力，能够在工作袋和/或反对派比赛中几乎没有成绩，并且始终在补充培训部分和/或持续培训始终是审查公共劳动劳动股票市场公共劳动劳动库存的特定要求始终至关重要的。