人力资源管理和管理中永久培训硕士 + 60 ECTS学分
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概括
在人才管理已成为竞争优势的商业环境中，人力资源管理硕士学位 + 60 ECTS学分被视为增强您的职业的独特机会。本课程通过全面的管理技能，项目管理和人员选择，解决了劳动力市场的当前需求，其特点是对接受人力资源培训的专业人员的需求很高。您将学习实施战略管理策略和企业社会责任，并有效地管理工作团队。此外，在数字时代，神经抵押的3.0模块和能力选择将为您准备面对当代招聘的挑战。该在线主人为您提供了从任何地方获取知识的必要灵活性，从而使您可以将培训与其他职责相结合。最后，您将准备领导人力资本管理的变化，成为任何组织的重要支柱。
目标
专业机会
为你做好准备
完成该硕士学位时，您将准备领导和激励设备，提高公司的生产力并促进平等与和解。您将学习制定薪酬政策，管理人才并评估员工绩效。您将在数字时代主导高级人员选择技术，并且可以实施知识管理计划。此外，您还将获得谈判和解决冲突的技能，这是RR战略管理的基础。 hh。
它是写给谁的？
人力资源管理和管理领域的硕士 + 60 ECTS积分旨在针对该行业的专业人士和毕业生，他们试图增强其战略管理技能，人才管理和团队领导。对于那些有兴趣实施风险和预防政策的人以及在数字时代和知识管理中主导选择工具的理想选择。
我们的方法论结合了技术、教学法和同理心，为您量身定制学习。
您设定步伐，决定路径，人工智能将陪伴您，让您学得更好、更有意义、更有目的。
真正的个性化学习
您的风格、兴趣和水平决定了路线。你是起点。
行动中的建构主义
探索、实验和应用。学习意味着理解，而不是记忆。
人工智能陪伴你，而不是指导你
我们的人工智能助手 PHIA 会在不限制您的自主权的情况下为您提供指导。
评价无压力
连续且自适应的反馈。因为学习是一个过程，而不是一个数字。
Certificación
大学人力资源管理和管理永久培训硕士学位，为默西亚天主教大学的1500小时和60个ECTS学分
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