人力分析文凭：人力资源AI
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概括
人力资源正在经历由数据和分析革命驱动的深层转变。人分析已成为了解和利用组织中人力资源潜力的关键学科。 有关员工绩效，工作满意度或人才管理的数据的收集和分析允许创建的决策和设计有效的策略。人力资源中的人AI文凭旨在提供必要的技能来收集，分析和解释相关的人力资源数据，以及使用高级工具和技术（例如人工智能），以获取更深入，更有价值的信息。
目标
专业机会
为你做好准备
人力资源中的人类资源文凭：人力资源中的AI使您成为RRHH领域中人们分析，AI和大数据的专家。您将学习做出基于数据的战略决策，实施人员分析项目，使用大数据工具，在选择过程中应用人工智能技术，并使用预测模型来优化人才管理。
它是写给谁的？
人力分析文凭：人力资源中的AI针对人力资源专业人员，人才管理，数据分析师以及有兴趣在人为分析，AI和大数据中获得可靠知识的任何人。数据分析中不需要以前的知识。
我们的方法论结合了技术、教学法和同理心，为您量身定制学习。
您设定步伐，决定路径，人工智能将陪伴您，让您学得更好、更有意义、更有目的。
真正的个性化学习
您的风格、兴趣和水平决定了路线。你是起点。
行动中的建构主义
探索、实验和应用。学习意味着理解，而不是记忆。
人工智能陪伴你，而不是指导你
我们的人工智能助手 PHIA 会在不限制您的自主权的情况下为您提供指导。
评价无压力
连续且自适应的反馈。因为学习是一个过程，而不是一个数字。
Certificación
人物分析文凭文凭：由欧洲商学院颁发的课程价值的人力资源
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