报应性的政治课程和薪资薪酬政策专家课程 +大学学位(8个ECTS学分)




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概括
这项薪酬和工资政策的专家提供了必要的知识,可以在人力资源环境和设计足够的工资政策的环境中进行专业发展。在课程结束时,您将能够定义能够保留公司人才并做出促进公司实现其目标的决策的薪酬薪酬策略。借助薪酬和薪资政策的过程,您将凭借灵活的学习节奏和教师的回廊访问专门的培训,他们将在整个学习过程中指导您。现在是时候访问专门的培训并专注于当前的市场需求了。
目标
专业机会
为你做好准备
这项薪酬政策和薪资专家为您准备设计与公司战略目标保持一致的薪酬系统,并根据工人对结果的贡献进行赔偿。此外,您将学习管理工人的潜力并保留公司的人才。
它是写给谁的?
这项薪酬政策和工资的专家针对在人力资源部门工作的人或负责人员,并希望通过特定的培训继续培训。同样,它还针对参与商业环境中薪酬政策的专业人员。
官方角色
该培训不包括在官方受监管培训的范围中(婴儿教育,初等教育,中学教育,官方专业培训FP,学士学位,大学学位,官方大学硕士和博士学位)。因此,这是一种补充和/或专业培训,旨在获得专业性质的某些技能,技能或能力,能够在工作袋和/或反对派比赛中几乎没有成绩,并且始终在补充培训部分和/或持续培训始终是审查公共劳动劳动股票市场公共劳动劳动库存的特定要求始终至关重要的。

我们的方法论结合了技术、教学法和同理心,为您量身定制学习。
您设定步伐,决定路径,人工智能将陪伴您,让您学得更好、更有意义、更有目的。

真正的个性化学习
您的风格、兴趣和水平决定了路线。你是起点。

行动中的建构主义
探索、实验和应用。学习意味着理解,而不是记忆。

人工智能陪伴你,而不是指导你
我们的人工智能助手 PHIA 会在不限制您的自主权的情况下为您提供指导。

评价无压力
连续且自适应的反馈。因为学习是一个过程,而不是一个数字。
Certificación

欧洲财政咨询学院(INEA)颁发的学位,并由欧洲商业研究所(INESEM)认可,“非正式教学,并不会导致获得官方的专业学位或专业证书。”

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大家庭奖学金:适用于有 3 个或以上孩子的家庭。
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残疾奖学金:针对残疾人≥33%。
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Emprende奖学金:针对能够证明其活动的个体经营者。
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