curso en كفاءات الفقرة لا emplebilidad y desarrollo profesional

مع الدورة التدريبية في الكفاءات من أجل التوظيف والتطوير المهني ، سيحصل الطلاب المسجلين على المهارات اللازمة للتطوير على النحو الأمثل والفعال في بيئات العمل ، والاستعداد لمواجهة التحديات المهنية وتحسين قابلية التوظيف. يتطلب مكان العمل بشكل متزايد ويتطلب وجود سلسلة من المهارات والمهارات والمهارات الأساسية التي تتيح لك تحسين قابلية التوظيف. يتم تعلم الكثير منهم بخبرة ، ولكن يمكن للآخرين العمل. من ناحية أخرى ، مع الدورة التدريبية في الكفاءات من أجل التوظيف والتطوير المهني ، سوف تتعلم التطوير في الطائرات المختلفة أو الاجتماعية أو العمالية أو الشخصية أو الأكاديمية من بين أمور أخرى ، لإعداد أنفسنا لدخول عالم العمل.

- اكتساب مهارات للعمل في الفرق والتواصل الفعال. - تحديد المشاكل أو النزاعات وحلها بكفاءة. - معرفة ما هو التعاطف ، تدريب الحزم وتطوير مهارات الاستماع النشطة. - تعلم التعهد. - فهم ما يتكون من التطوير المهني. - تحليل تعقيد التوجه المهني والمهني. - خطط لاستراتيجيات الإدراج المختلفة في العمل والحياة المهنية.

مع الدورة التدريبية في الكفاءات من أجل التوظيف والتطوير المهني ، يمكنك العمل مهارات ومهارات مهمة لتحسين قابلية التوظيف الخاصة بك ، وتحسين تطورك المهني ، وخلق الفرص والتعرف عليها للقيام بالمهنة الخاصة بك. يمكنك تطبيق كل هذا على أي مكان عمل ، عام وخاص على حد سواء ، مما يسهم في الشركات ذات قيمة مضافة.

مع هذه الدورة في الكفاءات من أجل التوظيف والتطوير المهني ، سيكون لديك إمكانية تعلم كل تلك المهارات والمهارات اللازمة لتحسين قابلية التوظيف ، مثل: العمل الجماعي ، والتأكيد ، والاستماع النشط ، وحل النزاعات والتعاطف من بين أمور أخرى ، وكذلك تطوير استراتيجيات لتحسين التطوير المهني وتحديد مصالحك وتحديد الأهداف.

تهدف هذه الدورة في الكفاءات من أجل التوظيف والتطوير المهني إلى جميع أولئك الذين يرغبون في تحسين أو اكتساب المهارات أو المهارات أو المهارات أو المهارات ، بهدف تحسين قابلية التوظيف ، وكذلك القدرة على العمل في مجالات مهنية مختلفة.

لا يتم تضمين هذا التدريب في نطاق التدريب الرسمي المنظم (تعليم الرضع ، والتعليم الابتدائي ، والتعليم الثانوي ، والتدريب المهني الرسمي FP ، والبكالوريا ، وشهادة الجامعة ، وماجستير الجامعة الرسمية ودكتوراه). لذلك ، فهو تدريب تكميلي و/أو تخصص ، يهدف إلى الحصول على بعض المهارات أو المهارات أو الاستعدادات ذات الطبيعة المهنية ، والقدرة على أن تكون بالكاد كجدارة في حقائب العمل و/أو مسابقات المعارضة ، دائمًا ضمن قسم التدريب التكميلي و/أو التدريب المستمر دائمًا لمراجعة المتطلبات المحددة لمخزون العمل العام في سوق العمل العام.