دورة في إدارة المعرفة وحمايتها

توفر الدورة التدريبية في إدارة المعرفة وحمايتها المهارات اللازمة لتطوير مهني في بيئة التكنولوجيا المتعلقة بالمعرفة والسلامة من المعرفة والابتكار ، والقطاع المزدهر بالنظر إلى العدد الهائل من التطبيقات والنماذج والأنظمة والبروتوكولات ، التي تشكل المجالات المختلفة لتطوير المزايا التنافسية ونطاق الكفاءة التنظيمية القصوى. تتيح لك هذه الدورة التخصص في الجوانب النظرية والتقنية للمجالات المختلفة ضمن نطاق الأمن والبحث ، لذلك يتم وضعها كخيار مناسب لتقوية المهارات المتعلقة بإدارة المعرفة.

تعرف على أنواع المعلومات المختلفة في المؤسسة ، وكذلك عمليات تحويلها إلى المعرفة. تعلم كيفية توجيه تنفيذ نموذج إدارة المعرفة بموجب بروتوكولات الأمان العالية. دراسة التكنولوجيا التي تسمح ابتكارها ونقلها داخل المنظمة. تدريب استخدام السوائل للمحاكاة والوصول والحماية والمعرفة. تعزيز المهارات القيادية اللازمة لاتخاذ القرارات بناءً على البيانات الضخمة وذكاء الأعمال.

قم بتطوير حياتك المهنية في مجال المشورة التكنولوجية والاستشارات ، ومراكز الابتكار والتطوير ، ومسرعات وحضن الأعمال ، والإدارة العامة ، و/أو الحصول على تدريب متقدم ومتخصص يساعدك على تطوير وتوسيع مشروعك المهني الذي يحضر تلك الجوانب المتعلقة بإدارة المعرفة والحماية.

تعد هذه الدورة في إدارة المعرفة وحمايتها لتطويرها بشكل احترافي في بيئة إدارة المعرفة التجارية والأنظمة والنماذج التي تسمح بتوليدها وتحولها والاستغلال ، وتخصص في سلامة وحماية المعلومات في الإدارات المختلفة التي تشكل المنظمة.

تهدف الدورة التدريبية في إدارة المعرفة وحمايتها إلى أي شخص مهتم بأن يكون جزءًا من بيئة الابتكار التجاري وأبحاث الأعمال المتخصصة في أنظمة الأمن ، وكذلك المهنيين الذين يرغبون في مواصلة التدريب و/أو يرغبون في تحقيق شهادة تؤيد مستوى متقدم في إدارة المعرفة وحمايتها.

لا يتم تضمين هذا التدريب في نطاق التدريب الرسمي المنظم (تعليم الرضع ، والتعليم الابتدائي ، والتعليم الثانوي ، والتدريب المهني الرسمي FP ، والبكالوريا ، وشهادة الجامعة ، وماجستير الجامعة الرسمية ودكتوراه). لذلك ، فهو تدريب تكميلي و/أو تخصص ، يهدف إلى الحصول على بعض المهارات أو المهارات أو الاستعدادات ذات الطبيعة المهنية ، والقدرة على أن تكون بالكاد كجدارة في حقائب العمل و/أو مسابقات المعارضة ، دائمًا ضمن قسم التدريب التكميلي و/أو التدريب المستمر دائمًا لمراجعة المتطلبات المحددة لمخزون العمل العام في سوق العمل العام.