برنامج تدريبي متفوق لمديري السوبر ماركت

لقد أفسح توسع الاقتصاد العالمي العديد من التغييرات في الوضع التجاري ، مثل متاجر الفاكهة ، ومرنز السمك ، والجزارين ، ... وبالتالي ، نظرًا للمنافسة العظيمة التي نشأت ، من الضروري تسليط الضوء على الأهمية التي تقع على أشكال تعرض المنتجات في السوق ، وغالبًا ما تكون جانبًا مهمًا للقرار النهائي لشراء العملاء. مع هذه الدورة ، يمكنك الحصول على المعرفة اللازمة المتعلقة بالتعامل مع الصناديق والمراقبة الفاكهة والصيد ، واستبدال نقطة البيع وإدارة المستودعات ، كل ذلك من أجل أن تكون قادرًا على مواجهة التغييرات العظيمة الناشئة في يوم لآخر في مجتمعنا التجاري.

- تعميق تقنيات الاتصال وسلوكيات الشراء والبيع ، وكذلك في وسيلة مختلفة للدفع. - تعرف على منتجات مختلفة من متجر الفاكهة والجزار. - تطبيق تدابير النظافة والسلامة الكافية. - تنظيم بشكل صحيح تقنيات المبيعات التي يمكن تطبيقها. - تعلم كيفية تشجيع نقطة البيع ، من خلال تنظيم الخطية والترويج والإعلان. - تنظيم ومعرفة الجوانب المتعلقة بالمستودع.

رئيس المتجر ، والمديرين ، والمشرفين ، وما إلى ذلك مديري السوبر ماركت ، أصحاب متاجر الأعلاف.

ستساهم الدورة في الطلاب المعرفة اللازمة لإتقان التقنيات والمواقف اللازمة للترحيب والحضور والبيع والتجميع في تجارة بأقصى قدر من الكفاءة. وبالتالي ، سيتم أيضًا تقديم المعلومات ذات الصلة لتقديم التدريب من حيث منتجات الفاكهة والمذبحة ، بالإضافة إلى التلاعب بها بطريقة صحية وآمنة. هناك جانب آخر سيتم إعداد هذه الدورة من أجل تحسين الرسوم المتحركة في نقطة البيع ، بالإضافة إلى تنفيذ إدارة المستودعات الكافية.

تهدف هذه الدورة إلى كل أولئك الذين ترتبط مهنهم المهني بالجهود النقدية ، والجزارون وضوابط الفاكهة ، والاستبدال في محلات السوبر ماركت أو إدارة التخزين. وبالتالي ، يمكن لأي شخص ، على المستوى الشخصي مهتمًا بالحصول على معرفة المجالات السابقة.

لا يتم تضمين هذا التدريب في نطاق التدريب الرسمي المنظم (تعليم الرضع ، والتعليم الابتدائي ، والتعليم الثانوي ، والتدريب المهني الرسمي FP ، والبكالوريا ، وشهادة الجامعة ، وماجستير الجامعة الرسمية ودكتوراه). لذلك ، فهو تدريب تكميلي و/أو تخصص ، يهدف إلى الحصول على بعض المهارات أو المهارات أو الاستعدادات ذات الطبيعة المهنية ، والقدرة على أن تكون بالكاد كجدارة في حقائب العمل و/أو مسابقات المعارضة ، دائمًا ضمن قسم التدريب التكميلي و/أو التدريب المستمر دائمًا لمراجعة المتطلبات المحددة لمخزون العمل العام في سوق العمل العام.