دورة علم نفس العمل: علم النفس والمنظمات في العمل (شهادة جامعية + 8 اعتمادات ECTS)

الأشخاص هم محرك النمو الحقيقي للشركات ، لذلك أكثر فأكثر ، يخضعون للقلق من وجهة نظر إدارة التنظيم وإدارة الأعمال. وقد تسبب هذا في هذا الاهتمام بأساليب العمل والتنظيم الفعال ، في نفس الوقت من أجل التنظيم وتطوير مهارات ومواهب الأشخاص الذين يشكلون الشركات. نحن نقدم لك تدريبًا محددًا في أحد أهم المجالات ، المتعلقة بإدارة رأس المال البشري للشركة ، والمبادئ الأساسية لعلم نفس العمل ، والتي تغطي من الإطار الجديد لتطوير السياق التنظيمي ، إلى نماذج تكوين الشركات الإنتاجية والصحية ، دون أن تنسى الأبطال الرئيسية: العمال.

- معرفة المبادئ الأساسية لعلم نفس العمل. - تعرف على بعض النماذج الرئيسية للثقافة والمناخ التنظيمي. - دراسة التقنيات الأكثر فعالية المتعلقة بممارسة تنمية القوة والقيادة. - تحليل المبادئ الأساسية لأهم النظريات ، المتعلقة بدراسة الموقف والتحفيز نحو العمل. - تعرف على كيفية تحليل بيئة العمل ، وتحديد النزاعات وطرق الوقاية والتعامل والقرار.

تعد دورة علم النفس والمنظمات في العمل مكملاً مثاليًا للمناهج التدريبية لمديري الأقسام والرؤساء في جميع أنواع الشركات الإنتاجية ، والضوابط المتوسطة ، والموظفين في إدارات الموارد البشرية وأنظمة الإدارة ، والمشورة والمستشارين الخارجيين بشكل عام لأي شخص مهتم بالمبادئ النفسية التي تصور الواقعي العمالي والواقع التنظيمي في أيامنا.

يهدف العمل التدريبي الحالي إلى تزويد الطالب بتدريب شامل ، فيما يتعلق بالعوامل النفسية الرئيسية المرتبطة بالعمل ، كما نتصور في عصرنا. الجوانب التنظيمية الأخرى وآليات الإدارة الرئيسية لها ، مثل ممارسة القوة والقيادة ، والتواصل وعمليات صنع القرار أو إمكانيات تطوير المنظمات الإنتاجية والصحية.

يستهدف هذا الإجراء التدريبي بشكل خاص مديري الشركات والمديرين والفنيين في الموارد البشرية ، المسؤولة عن أقسام أنظمة الإدارة (PRL ، الجودة والبيئة) ، الموظفين الذين يتمتعون بمسؤولية القيادة ، منسقي الفريق ، مالكي العمليات الإنتاجية أو المهنية التي تطور عملهم في بيئات العمل ذات التعقيد التنظيمي معين.

لا يتم تضمين هذا التدريب في نطاق التدريب الرسمي المنظم (تعليم الرضع ، والتعليم الابتدائي ، والتعليم الثانوي ، والتدريب المهني الرسمي FP ، والبكالوريا ، وشهادة الجامعة ، وماجستير الجامعة الرسمية ودكتوراه). لذلك ، فهو تدريب تكميلي و/أو تخصص ، يهدف إلى الحصول على بعض المهارات أو المهارات أو الاستعدادات ذات الطبيعة المهنية ، والقدرة على أن تكون بالكاد كجدارة في حقائب العمل و/أو مسابقات المعارضة ، دائمًا ضمن قسم التدريب التكميلي و/أو التدريب المستمر دائمًا لمراجعة المتطلبات المحددة لمخزون العمل العام في سوق العمل العام.