دورة متخصصة في تقييم العجز

في الوقت الحاضر ، هناك أمراض مختلفة يمكنها توليد حالة من عدم القدرة على الشخص ، لذلك من الضروري تقييمه للاعتراف بالشخص سلسلة من الحقوق المرتبطة بأداء العمل. لذلك ، يوفر لك دورة تقييم الإعاقة هذه الفرصة للتعرف على المفاهيم المتعلقة بعدم القدرة ، والتصنيف الحالي وطرق التقييم المستخدمة لتحليل تلف الجسم وعدم القدرة ، على المستوى الطبي وعلى مستوى الرعاية ، عن طريق الضمان الاجتماعي ...

- حدد ماهية العجز والتعامل مع سياق تقييم الإعاقة ، والتمييز بين المفاهيم الأقرب إليها. - تحديد المؤشرات المعمول بها في لوائح العجز الوطنية. - إجراء تقييم طبي للجوانب المختلفة المتعلقة بالإعاقة وتلف الجسم. - إجراء تقييم من الضمان الاجتماعي للإعاقة وأضرار الجسم ، وحضور منح الفوائد الاقتصادية لأولئك الذين يحتاجون إليها. - تحديد الخصائص الرئيسية للإعاقة المؤقتة. - صف ماهية الإعاقة الدائمة وكيف يتم تحقيق هذا الاعتراف.

الموظفون الطبيون المتعلقون بتقييم إعاقة العمالة والاعتماد عليها ، طب العمل ، طب الأسرة ، تفتيش المؤسسات ، المتبادلة

يعدك دورة تقييم الإعاقة هذه لتعلم تقييم إعاقات الأنواع المختلفة ، المتعلقة بأمراض مختلفة ، وكذلك عواقبها على مستوى الفوائد الاقتصادية. كما أنه يعدك للتمييز بين عدم القدرة ، وحادث عمل وأمراض مهنية ، وكذلك يسمح بمعرفة اللوائح المتعلقة بالإعاقة اليوم ، وخاصة على الصعيد الوطني.

تهدف دورة تقييم الإعاقة هذه إلى مهنيي الأدوية باهتمامهم بمعرفة المزيد حول تقييم العمل والاعتماد على العمل ، وكذلك يهدف إلى أي محترف مع الاهتمام بالتعلم للسماح بإعاقات العمل أو تلف الجسم أو الإعاقة المرتبطة به. بالإضافة إلى ذلك ، فإن دورة تقييم الإعاقة هذه تهدف إلى أي شخص مهتم بمعرفة المزيد عن الإعاقة وأضرار الجسم وحماية الضمان الاجتماعي المرتبطة بها.

لا يتم تضمين هذا التدريب في نطاق التدريب الرسمي المنظم (تعليم الرضع ، والتعليم الابتدائي ، والتعليم الثانوي ، والتدريب المهني الرسمي FP ، والبكالوريا ، وشهادة الجامعة ، وماجستير الجامعة الرسمية ودكتوراه). لذلك ، فهو تدريب تكميلي و/أو تخصص ، يهدف إلى الحصول على بعض المهارات أو المهارات أو الاستعدادات ذات الطبيعة المهنية ، والقدرة على أن تكون بالكاد كجدارة في حقائب العمل و/أو مسابقات المعارضة ، دائمًا ضمن قسم التدريب التكميلي و/أو التدريب المستمر دائمًا لمراجعة المتطلبات المحددة لمخزون العمل العام في سوق العمل العام.