Curs expert en assessorament laboral

El lloc de treball i específicament les relacions laborals, estan canviant constantment àrees. Actualment, el mercat de treball, exigeix professionals amb coneixement en gestió laboral, que coneixen les diferents aplicacions electròniques de la comunicació de la Seguretat Social. Orenem la formació als perfils professionals que exigeix el mercat laboral, oferint formació actualitzada, amb casos pràctics reals. La formació us permetrà situar-vos de manera competitiva al mercat de treball, per a posicions similars al graduat social, la gestió i la mediació i la intervenció en el mercat de treball, la prevenció de riscos ocupacionals, l’administració de personal, l’auditoria socio-laboral, entre d’altres.

- Proporcionar als estudiants coneixements bàsics per al rendiment de la gestió de recursos humans a l’àrea de treball. - Proporcionar eines i aplicacions actualitzades als estudiants per a la gestió i la comunicació amb entitats laborals (Seguretat Social, TGSS, etc.). - Comprendre els conceptes teòrics mitjançant la pràctica amb casos reals. - Conèixer i interpretar la regulació legal de les relacions laborals, així com, utilitzar -la aplicant -la a casos reals. - Posseeix les habilitats i habilitats que permeten a l’alumne aplicar tecnologies de comunicació a la gestió del treball. - Apreneu a elaborar i omplir els diferents models, sol·licituds, nòmines i altres documents necessaris i elementals en la gestió del treball.

Expert en gestió de treball, recursos humans, administració de treball i gestió de documents, expert en gestió administrativa laboral.

L’estudi de l’expert en assessorament laboral donarà als estudiants una sèrie de competències i habilitats per dur a terme els diversos procediments legals i complexos amb la Seguretat Social, així com la contractació de persones, la planificació de relacions laborals, pressupostos, compensació, beneficis de la Seguretat Social, assessorament i gestionant conflictes i implementant mètodes alternatius per a la seva resolució en l’entorn laboral.

La nostra formació està dirigida a estudiants i professionals de dret o administració i administració d’empreses, que vulguin especialitzar -se en dret laboral i seguretat social. També està dirigit a persones que vulguin orientar la seva carrera professional cap al camp del dret laboral.

Aquesta formació no està inclosa en l’àmbit de la formació regulada oficial (educació infantil, educació primària, educació secundària, FP de formació professional oficial FP, batxillerat, títol universitari, màster universitari i doctorat). Per tant, es tracta d’una formació complementària i/o d’especialització, destinada a adquirir determinades habilitats, habilitats o aptituds de caràcter professional, que gairebé no podran ser com a mèrit en les bosses de treball i/o les competicions d’oposició, sempre dins de la secció de formació complementària i/o la formació contínua sempre essencial per revisar els requisits específics de les existències de treball públiques de la borsa de treball pública.