Human Resources Director Course: Human Resources Directorate (University Degree With 5 ECTS Credits)

Dette godkendte kursus i Human Resources Direction tilbyder specialuddannelse på området. Hvis du arbejder i et miljø, der er relateret til virksomhedens menneskelige ressourcer og vil vide teknikkerne til at dirigere denne afdeling, er dette din tid, med universitetskursus i menneskelige ressourcer retning kan du erhverve den nødvendige viden til at udføre denne funktion på den bedst mulige måde. I øjeblikket er forretning, som en af de vigtigste aktive, som vi kan finde, medarbejdere, da det afhænger af dem for succes eller fiasko i virksomhedens situation, så en god udvælgelse og styring af personalet er meget vigtig for en god forretningsmæssig fremtid. Det er et kemisk godkendt kursus for modsætninger.

- Ret Human Resources Department. - Rekrutter og vælg personale. - Udfør e-learning-teknikker for at forbedre træning. - Kend kompensationspolitikker.

Human Resources / Labour Management.

Dette onlinekursus, der er godkendt i Human Resources Direction, forbereder sig i dybden i dybden de funktioner, der skal udføres i Human Resources Department, der erhverver uddannelsesteknikkervalget, rekruttering osv. Dette universitetskursus er akkrediteret af Antonio de Nebrija University med 5 europæiske universitetskreditter (ECT'er), der næsten er i en jobbestand og offentlig administrationskontest.

Online -kurset, der er godkendt i en menneskelige ressourceretning, er rettet mod enhver, der er interesseret i at dedikere sig professionelt til miljøet for menneskelige ressourcer, såvel som fagfolk i sektoren, der ønsker at opnå en godkendelses universitetsgrad.

Denne uddannelse er ikke inkluderet i omfanget af officiel reguleret uddannelse (spædbørnsuddannelse, grundskoleuddannelse, sekundær uddannelse, officiel professionel uddannelse FP, Baccalaureate, University Degree, Official University Master og PhD). Det er derfor en komplementær og/eller specialiseringsuddannelse, der sigter mod at erhverve visse færdigheder, færdigheder eller evner af en professionel karakter, idet man næppe er i stand til at være så fortjeneste i arbejdstasker og/eller oppositionskonkurrencer, altid inden for det komplementære uddannelsesafsnit og/eller kontinuerlig uddannelse er altid vigtig for at gennemgå de specifikke krav til det offentlige arbejdskraft på det offentlige arbejdsmarkedsmarked.