Master in Leadership + University Degree (5 ECTS -kreditter)

Med denne kandidatgrad i lederskab og teamledelse vil du modtage specialuddannelse på området. Samfundet fremskridt og ændringer, og med det skal virksomhederne gøre det, da de ellers er dedikeret til lukningen, så det er nødvendigt i dem til en ressource, der tillader en fleksibilitet og en tilpasning til dette miljø, til dette samfund, så det ændrer, at det hjælper virksomheden med at gå videre til rytmen af samfundet, og at være opdateret med det, vil denne ressour måde at det producerer fordel og tilpasning af hans firma. Denne kandidatgrad i ledelse og udstyrsstyring vil derfor hjælpe med at optimere ledelsen af mennesker, så virksomheden er på vej mod fordelen, hvilket giver dem, der udfører de færdigheder, viden og teknikker, der er nødvendige for en sådan opgave.

- Kend forretningsorganisationsmodellerne. - Kend lederskab og teambuilding. - Lær at udvikle lederegenskaber. - Kend coaching og dens betydning i virksomheden. - Anvend coaching for at hjælpe virksomhedsledelse. - Kend mentoringen og dets forskellige typer. - Design og planlæg et mentorprogram. - Lær den studerende de grundlæggende koncepter relateret til følelsesmæssig intelligens, så han er i stand til at identificere de følelser, effekter og handlinger, som en situation i konflikten kan forårsage. - Bidrage til konkurrenceevnen hos virksomheder, der favoriserer introduktionen af følelsesmæssige kontrol- og efterretningsteknikker, hvilket sikrer tilpasning af arbejdstagere til de producerede ændringer. - Fremhæv vigtigheden af ideen om, at den studerende skal internalisere, da det er et værk eller en opgave med direkte kongruens med mennesker, skal egenskaberne ved empati, ansvar og styringskapacitet være vigtig i den person, der legemliggør den pågældende profil. - Ved hvad der er problemerne i forbindelse med stress i DSM -iv - Kend de typer forklarende modeller af stress - Lær hvad er stressevalueringsinstrumenterne - Kend de grundlæggende mål i behandlingen af stressproblemer - Lær at lave en beskrivelse af de forskellige teknikker til stressbehandling - Anvend teknikker til at motivere et arbejdsteam. - Design og organiser arbejdshold med motiverede mennesker. - Indstil tilstrækkelige mål for holdet. - Anvend teamwork -teknikker. - Ret et arbejdsteam effektivt.

Coach / Business Department / Human Resources / Business Coach / Coaching / Mentoring / Formers / Psychologs / Business Coaching / Pedagogos / Lærere / Eduktorer / instruktører

Med denne kandidatgrad i lederskab og teamledelse vil du modtage specialuddannelse på området. Samfundet fremskridt og ændringer, og med det skal virksomhederne gøre det, da de ellers er dedikeret til lukningen, så det er nødvendigt i dem til en ressource, der tillader en fleksibilitet og en tilpasning til dette miljø, til dette samfund, så det ændrer, at det hjælper virksomheden med at gå videre til rytmen af ​​samfundet, og at være opdateret med det, vil denne ressour måde at det producerer fordel og tilpasning af hans firma. Denne kandidatgrad i ledelse og udstyrsstyring vil derfor hjælpe med at optimere ledelsen af ​​mennesker, så virksomheden er på vej mod fordelen, hvilket giver dem, der udfører de færdigheder, viden og teknikker, der er nødvendige for en sådan opgave.

Den nuværende mester inden for ledelse og teamledelse er rettet mod alle dem, der vil vide alt, der er relateret til lederskab og deres applikationer. Derudover kan denne uddannelse være det perfekte supplement til dem, der er villige til at have en position som team- eller afdelingsleder, samt forretningsstyringspositioner.

Denne uddannelse er ikke inkluderet i omfanget af officiel reguleret uddannelse (spædbørnsuddannelse, grundskoleuddannelse, sekundær uddannelse, officiel professionel uddannelse FP, Baccalaureate, University Degree, Official University Master og PhD). Det er derfor en komplementær og/eller specialiseringsuddannelse, der sigter mod at erhverve visse færdigheder, færdigheder eller evner af en professionel karakter, idet man næppe er i stand til at være så fortjeneste i arbejdstasker og/eller oppositionskonkurrencer, altid inden for det komplementære uddannelsesafsnit og/eller kontinuerlig uddannelse er altid vigtig for at gennemgå de specifikke krav i det offentlige arbejdskraft på det offentlige arbejdsmarkedsmarked.