MF0980_2 Auxiliary Management Course

På nuværende tidspunkt, i administrationens verden og ledelse og inden for det professionelle administrationsområde og revisionsstyring, mere specifikt i administrative ledelsesaktiviteter, er det meget vigtigt at kende de forskellige processer, som de udføres for. Derfor handler det med dette kursus om at give den nødvendige viden til at kende hjælpestyringen af personalet.

- Opdater informationen og dokumentationen, der stammer fra processerne og aktiviteterne i det menneskelige ressourceområde - udvælgelse, intern kommunikation, uddannelse, udvikling, kompensation og fordele - i henhold til de procedurer, der tidligere er fastlagt i organisationen, for at bidrage til opfyldelsen af målene for de menneskelige ressourceområde. - Forbered de dokumenter, materialer og andre elementer, der er nødvendige i udvælgelse og uddannelse af menneskelige ressourcer, der er opmærksom på organisationens interne procedurer, for at bidrage til dens effektive styring. - Behandl dokumentationen, der stammer fra kontrahering, færdiggørelse og andre variationer af personalets faglige situation, anvender de nuværende regler, fortrolighed og sikkerhedskriterier og ved hjælp af computerapplikationer til at bevare informationen, afdelinger og tilsvarende organisationer, der er i kraft. - Udfør administrative operationer og bestræbelser på forberedelse og formalisering af betaling af vederlag, kompensation og sociale fordele, ved hjælp af computerstyringsapplikationer og efter de tidligere fastslåede instruktioner for at overholde de forpligtelser, der er begået i ansættelsesforholdet med personalet.

Denne professionelle udøver hans aktivitet inden for administrationsområde, menneskelige ressourcer, regnskab eller økonomisk, for enhver virksomhed, både offentlig og privat, der udfører funktionerne på anmodning af en overlegen person, der afhængigt af graden af udvikling af det samme, kan være en enkelt person eller den person, der er ansvarlig for hver af de afdelinger - kommercielle, statskasse, regnskabsføring, menneskelige ressourcer - eller de mennesker, hvor de delegerer. Du kan også udvikle din aktivitet i arbejdsrådgivning, ledere og/eller konsulentfirmaer eller tjenester samt enheder i den økonomiske og forsikringssektor.

This training is adjusted to the training itinerary of the MF0980_2 Training Management of personnel certifying having overcome the different competence units included, and is aimed at the accreditation of the professional competences acquired through the work experience and the non -formal training, via which will opt for obtaining the corresponding certificate of professionalism, through the respective calls Autonomous communities, as well as the Ministry of Labor itself (Royal Decree 659/2023, of July 18, der udvikler styringen af det professionelle træningssystem og etablerer en permanent procedure for akkreditering af faglige kompetencer erhvervet af arbejdserfaring eller ikke -formel uddannelse).

Dette kursus er rettet mod alle dem, der er dedikeret til administrationens verden og ledelse, mere specifikt i administrative ledelsesaktiviteter, inden for det professionelle område af administrationen og revisionen, der har til hensigt at opnå viden relateret til hjælpestyring af personale.

Denne uddannelse er ikke inkluderet i omfanget af officiel reguleret uddannelse (spædbørnsuddannelse, grundskoleuddannelse, sekundær uddannelse, officiel professionel uddannelse FP, Baccalaureate, University Degree, Official University Master og PhD). Det er derfor en komplementær og/eller specialiseringsuddannelse, der sigter mod at erhverve visse færdigheder, færdigheder eller evner af en professionel karakter, idet man næppe er i stand til at være så fortjeneste i arbejdstasker og/eller oppositionskonkurrencer, altid inden for det komplementære uddannelsesafsnit og/eller kontinuerlig uddannelse er altid vigtig for at gennemgå de specifikke krav til det offentlige arbejdskraft på det offentlige arbejdsmarkedsmarked.