MF1039-3 Konfliktforebyggelse

Den nye følsomhed, der gennemsyrer forholdet mellem borgerne, søger forhold og konfliktløsningssystemer, hvor folks rettigheder og værdighed beskytter. I denne nye følsomhed fremkommer mæglingen som et autonomt konfliktopløsningssystem med sine egne metoder og teknikker, hvor den egen disposition af de mæglere, der søger i konflikten en mulighed for at etablere en ny balance i menneskelige relationer og fremme den personlige udvikling af de involverede i det, spiller en grundlæggende rolle. Således er dette kursus beregnet til at forhindre konflikter mellem forskellige mennesker, skuespillere og sociale grupper.

- Analyser den frivillige mæglingstjeneste som en mulighed, når man styrer konflikter. - Forbered fortolknings- og kommunikationskoder, der tillader forståelse af forskellige koder. - Program og udfør workshops og sociale kommunikationsaktiviteter under hensyntagen til applikationskonteksten. - Identificer og skab mødelokaler, der letter forholdet mellem enkeltpersoner, grupper og de forskellige enheder. - Design og energigiser mødeaktiviteter, der forbedrer positive kommunikationsforhold mellem sociale agenter.

Den udvikler sin aktivitet inden for programmering og organisering og implementering af forebyggelse og plejeaktiviteter for grupper, grupper og enkeltpersoner til alternativ konflikthåndtering, hvilket forhindrer deres udseende såvel som, når de først eksisterer, er enige om tilfredsstillende aftaler for de involverede parter gennem en mæglingsproces. Han udvikler sit arbejde i Citizen Service Services, i offentlige og private institutioner, med eller uden fortjeneste, hovedsageligt lokal eller regional.

Dette kursus vil give de studerende den nødvendige viden for at forhindre konflikter mellem forskellige mennesker, aktører og sociale grupper. Den nuværende træning er i overensstemmelse med uddannelsesrejse i træningsmedieringsuddannelsesmodulet. Konfliktforebyggelse, certificering af at have overvundet de forskellige konkurrenceenheder inkluderet og er rettet mod akkreditering af faglige kompetencer erhvervet gennem arbejdserfaring og ikke -formel træning.

Dette kursus er rettet mod fagfolk, der er ansvarlige for en gruppe mennesker eller ej, og ønsker at uddybe konfliktforebyggelsesproblemer i et samfund. Alle, der er interesseret i at lære koncepter om en ny vision om forebyggelse af konflikt.

Denne uddannelse er ikke inkluderet i omfanget af officiel reguleret uddannelse (spædbørnsuddannelse, grunduddannelse, sekundær uddannelse, officiel professionel uddannelse FP, Baccalaureate, University Degree, Official University Master og PhD). Det er derfor en komplementær og/eller specialiseringsuddannelse, der sigter mod at erhverve visse færdigheder, færdigheder eller evner af en professionel karakter, idet man næppe er i stand til at være så fortjeneste i arbejdstasker og/eller oppositionskonkurrencer, altid inden for det komplementære uddannelsesafsnit og/eller kontinuerlig uddannelse er altid vigtig for at gennemgå de specifikke krav i det offentlige arbejdskraft på det offentlige arbejdsmarkedsmarked.