Praktisk kursus: Organisatorisk design

Organisatorisk design er en proces, hvor ledere træffer beslutninger, hvor medlemmerne af organisationen udfører sådanne strategier. Beslutninger om organisatorisk design inkluderer ofte diagnose af flere faktorer, herunder kulturen i organisationen, politisk adfærd og arbejdsdesign. Kort sagt, med dette kursus, vil den nødvendige viden til at udføre en god funktion og organisatorisk design blive erhvervet, det vil omfatte og analysere forholdet mellem organisationens teori og dens anvendelse i planlægning, design, implementering og evaluering af organisatoriske strukturer.

- Kend vigtigheden og behovet for korrekt at designe virksomhedens organisatoriske og funktionelle struktur. - Kend de grundlæggende og almindelige elementer i en organisationsstruktur. - Analyser de forskellige strukturelle modeller, deres egenskaber og fordele.

Assistent for Business, Commercial, Marketing Organization and Design.

Dette kursus forbereder dig, så ved afslutningen af den studerende skal du genkende, analysere og evaluere variablerne i de menneskelige processer, der er involveret i organisationer, og som påvirker deres medlemmers opførsel, både på individuelt og gruppeniveau. Fra denne anerkendelse, analyse og evaluering bygger den studerende grundlaget for at fremme i solide kulturer, der er i stand til at tilpasse sig ændringer, hvilket genererer konstant læring i organisationen, der fører virksomheden til at generere en konkurrencefordel i forhold til andre.

Dette kursus er rettet mod folk, der ønsker at lære at styre og styre organiseringen af arbejdstagere og ansatte i et firma, dette ved hjælp af udvælgelsesteknikker og forskellige metoder. Til ledere, administratorer eller ledere, der under deres ansvar har organisationsdesignet af deres virksomheder, til organisatoriske analytikere og metoder, administratorer, industrielle ingeniører og alle disse fagfolk i beslægtede områder, hvis arbejde er direkte relateret til organisatorisk design og uddybningen af administrative og styringsvejledninger. Til studerende til administration, forretningsstyring, organisation og metoder, der ønsker at opdatere og udvikle færdigheder i designet af moderne organisatoriske designstrategier.

Denne uddannelse er ikke inkluderet i omfanget af officiel reguleret uddannelse (spædbørnsuddannelse, grunduddannelse, sekundær uddannelse, officiel professionel uddannelse FP, Baccalaureate, University Degree, Official University Master og PhD). Det er derfor en komplementær og/eller specialiseringsuddannelse, der sigter mod at erhverve visse færdigheder, færdigheder eller evner af en professionel karakter, idet man næppe er i stand til at være så fortjeneste i arbejdstasker og/eller oppositionskonkurrencer, altid inden for det komplementære uddannelsesafsnit og/eller kontinuerlig uddannelse er altid vigtig for at gennemgå de specifikke krav i det offentlige arbejdskraft på det offentlige arbejdsmarkedsmarked.