Specialist i arbejdsmobbing og psykosociale risici

Forløbet af arbejdsmobbing og psykosociale risici giver dig komplet træning er dette område. Uddannelse designet til den studerende til at kende og identificere de psykosociale risici, der forekommer i nutidens samfund, og som kan påvirke det professionelle arbejde for arbejdere inden for det professionelle felt.

Den studerende vil være i stand til at fortolke de nye faktorer i dette nye samfund, der stammer i psykosociale risici for arbejdstageren. Erhverv et kritisk perspektiv gennem deres analyse for at detektere disse risici i tide. Differentier det, der mobbes fra det, der ikke er, og ved, hvad der er de grundlæggende værktøjer til at møde denne situation.

Menneskelige ressourcer - personale

Det nuværende kursus inden for specialist inden for arbejdsmonger og psykosociale risici forbereder dig, så ved udgangen af manualen er det at kunne fortolke de nye faktorer i dette nye samfund, der stammer i psykosociale risici for arbejdstageren.

Forløbet af arbejdsemblingsspecialist og psykosociale risici er rettet mod studerende eller fagfolk, herunder ledere, menneskelige ressourcer, ansvarlige og teknikere for afdelinger for erhvervsmæssig risiko for forebyggelse, mennesker med kommandoansvar, teamkoordinatorer, forebyggelsesdelegater, sundheds- eller uddannelsespersonale og enhver anden professionel, der ønsker at gennemføre deres uddannelse og uddannelse i dette emne.

Denne uddannelse er ikke inkluderet i omfanget af officiel reguleret uddannelse (spædbørnsuddannelse, grundskoleuddannelse, sekundær uddannelse, officiel professionel uddannelse FP, Baccalaureate, University Degree, Official University Master og PhD). Det er derfor en komplementær og/eller specialiseringsuddannelse, der sigter mod at erhverve visse færdigheder, færdigheder eller evner af en professionel karakter, idet man næppe er i stand til at være så fortjeneste i arbejdstasker og/eller oppositionskonkurrencer, altid inden for det komplementære uddannelsesafsnit og/eller kontinuerlig uddannelse er altid vigtig for at gennemgå de specifikke krav til det offentlige arbejdskraft på det offentlige arbejdsmarkedsmarked.