Specialistkursus i Anti -Boarding Management System. UNE Standard 37001 april 2017

UNE 37001 fra april 2017 skal være det grundlag, hvorpå et anti -bail management -system nikker, da det specificerer kravene og markerer retningslinjerne for at etablere, implementere, vedligeholde, gennemgå og forbedre det nævnte system. Derudover inkluderer denne standard følgende typer bestikkelse: i de offentlige sektorer, i organisationen, af det personale, der handler på vegne af organisationen, af forretningspartnerne i en organisation, til organisationen, for forretningspartnerne, direkte og indirekte ...

- Kend og anvend systematisk til aktiviteter, der undgår bestikkelse og forudser risiko. - Identificer svage punkter mod bestikkelse. - handle med forebyggende foranstaltninger for at undgå bestikkelse. - Udfør revisioner af Anti -Voltage Management Systems - Ved, hvad korruption er, og den type aktiviteter, det inkluderer. - Erhverv de nødvendige kapaciteter og viden til at designe en implementeringsproces i et anti -spændingssystem.

Offentlige administrationer, lokale enheder, administration, ledelse, revisorer, certifikatorer.

Normborno Norma 37001 Normal Management Systems -kurset forbereder studerende til at fortsætte med erhvervelse af viden, kompetencer og færdigheder, der kræves for at sikre, at dette anti -bail management -system opnår sin mission.

Kurset Anti -Board Management Systems, UNE Standard 37001 april 2017, er rettet mod alle de mennesker, der enten af personlige eller professionelle grunde er interesseret i at erhverve viden relateret til Anti -Border Management Systems og UNE 37001 af april 2017 -standarden.

Denne uddannelse er ikke inkluderet i omfanget af officiel reguleret uddannelse (spædbørnsuddannelse, grunduddannelse, sekundær uddannelse, officiel professionel uddannelse FP, Baccalaureate, University Degree, Official University Master og PhD). Det er derfor en komplementær og/eller specialiseringsuddannelse, der sigter mod at erhverve visse færdigheder, færdigheder eller evner af en professionel karakter, idet man næppe er i stand til at være så fortjeneste i arbejdstasker og/eller oppositionskonkurrencer, altid inden for det komplementære uddannelsesafsnit og/eller kontinuerlig uddannelse er altid vigtig for at gennemgå de specifikke krav i det offentlige arbejdskraft på det offentlige arbejdsmarkedsmarked.