Mæglingskursus for tvistløsning

INEAF Business School som et mægleruddannelsescenter, der er anerkendt af Justitsministeriet, præsenterer dette kursus i mægling for tvistløsningen, der giver den studerende mulighed for at akkreditere juridisk uddannelse inden for mægling og opfylder det nødvendige krav til registrering i formidlingsregistret. I den aktuelle sociale kontekst har ressourcen til mægling som et alternativt system til adgang til almindelig jurisdiktion for konfliktløsning gennemgået en bemærkelsesværdig stigning, et tegn på dette er også den undersøgelsesregulering af stof og især den bemærkelsesværdige kapacitet til at give praktiske, effektive og rentable løsninger på visse konflikter mellem parter, som mægling besidder.

- Kend de juridiske og økonomiske fordele ved mægling mod processerne med almindelig retfærdighed såvel som de særlige forhold, der adskiller det fra det. - Analyser de forskellige typer mægling og mæglerens figur, der insisterer på mæglingsprocessen som en sand kanal til opløsningen af konflikten. - Udvikle de nødvendige færdigheder, der tillader mæglerens egne funktioner.

Virksomheder, SMV'er, mæglingsinstitutioner.

Dette kursus er afgørende for dem, der vil kende mægling som et alternativt instrument til den retlige rute for konfliktløsning. Erhvervelse af en strategisk vision om mægling, mæglingsinstitutioner og mæglerens figur.

Målrettet på lovuddannede, lade, forretning, sociale kandidater, psykologer, advokater og fagfolk i retssektoren, samt alle dem, der ønsker at udvide deres uddannelse i mægling som et alternativt middel til tvistbilæggelse.

Denne uddannelse er ikke inkluderet i omfanget af officiel reguleret uddannelse (spædbørnsuddannelse, grundskoleuddannelse, sekundær uddannelse, officiel professionel uddannelse FP, Baccalaureate, University Degree, Official University Master og PhD). Det er derfor en komplementær og/eller specialiseringsuddannelse, der sigter mod at erhverve visse færdigheder, færdigheder eller evner af en professionel karakter, idet man næppe er i stand til at være så fortjeneste i arbejdstasker og/eller oppositionskonkurrencer, altid inden for det komplementære uddannelsesafsnit og/eller kontinuerlig uddannelse er altid vigtig for at gennemgå de specifikke krav i det offentlige arbejdskraft på det offentlige arbejdsmarkedsmarked.