Meister in der Personalentwicklung. RVOE SEP M-011/2023 (16.05.2023) + Europäischer Master in Human Resources Development. Spezialisierung im Arbeitsrecht

Institución Educativa
Modus Online
Dauer 15 Monate
Credits 137 Cr
Sprachen Spanisch
4.950
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Plan de estudios

Zusammenfassung

Dank des Master in Human Resources Development mit Spezialisierung im Arbeitsrecht können Sie aus erster Hand wissen, wie eine Personalabteilung effektiv verwaltet und organisiert wird. Sie haben solide Kenntnisse über Organisationen und ihre Struktur, die Ihnen helfen, die Wettbewerbsfähigkeit zu verbessern. Wenn sie fertig sind, haben die Schüler Kenntnisse, um Arbeitsteams zu leiten und zu leiten und die vorherrschendsten Werte zu entwickeln. Dank der Spezialisierung erhalten die Studierenden das erforderliche Wissen, um die Arbeitsbestimmungen einzuhalten und Arbeitsbedingungen, Löhne, Verträge und Versicherungsversicherungen für soziale Sicherheit zu vertiefen.

Ziele

- Erwerben Sie die erforderlichen Fähigkeiten, um eine Personalabteilung zu verwalten und zu verwalten. - Helfen Sie Unternehmen, die Leistung der Mitarbeiter und die Projektergebnisse zu verbessern. - Kennen Sie Verhalten und Werkzeuge, um sie zu verwalten. - Erwerben Sie Tarifverhandlungen und Konfliktlösung. - Kenntnis der Lohn- und Sozialversicherungsmanagement.

Professionelle Ausgänge

Die professionellen Abweichungen dieses Meisters in der Personalentwicklung mit Spezialisierung im Arbeitsrecht sind die Verantwortlichen oder Direktor des Personalabteilung. Außerdem werden die Studierenden bereit sein, Beraterpositionen, Berater und verantwortlich für Bereiche im Zusammenhang mit Menschenmanagement und -management zu verantwortlich.

Um dich vorzubereiten

Mit dieser Meisterschaft in der Entwicklung von Humanressourcen mit Spezialisierung auf Arbeitsrecht haben Sie die Möglichkeit, die neuen Personalmanagementtechniken zu lernen. Sie werden die rechtlichen Mechanismen zum Schutz von Arbeitsrechten im Bereich Arbeits- und Sozialversicherungsbeziehungen vertiefen. Darüber hinaus kennen Sie die vorhandenen Sozialschutzsysteme, die sich aus den Vorteilen für die beitragenden und medizinischen Versorgung zusammensetzen.

Wer ist es

Diese Meisterschaft in der Entwicklung von Humanressourcen mit Spezialisierung im Arbeitsrecht richtet sich an Fachleute, die sich in Fragen der Verwaltung und Verwaltung von Menschen oder Arbeitsteams vertiefen oder aktualisieren möchten. Sowie Studenten, die ihre berufliche Laufbahn in diesem Bereich entwickeln möchten.

Methodik

Unsere Methodik kombiniert Technologie, Pädagogik und Empathie für ein maßgeschneidertes Lernen.

Sie markieren den Rhythmus, Sie entscheiden den Weg und eine künstliche Intelligenz begleitet Sie, um besser zu lernen, mit Bedeutung und Zweck.

Realisiertes personalisiertes Lernen

Ihr Stil, Ihr Interesse und Ihr Niveau definieren die Route. Sie sind der Ausgangspunkt.

Konstruktivismus in Aktion

Erkunden, Erfahrung und bewerben Sie sich. Lernen bedeutet Verständnis, nicht auswendig lernen.

Wer dich begleitet, nicht wer dich leitet

Phia, unsere Assistentin für künstliche Intelligenz führt Sie, ohne Ihre Autonomie einzuschränken.

Bewertung ohne Druck

Kontinuierliches und adaptives Feedback. Weil Lernen ein Prozess ist, keine Abbildung.

Certificación

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Doppelter Abschluss: - Grad des europäischen Meisters in der Personalentwicklung. Spezialisierung auf Arbeitsrecht mit 1500 Stunden von Euroinnova International Online Education, Mitglied der AEEEN (Spanische Vereinigung der Business Schools) und mit akademischer Exzellenz in der Online -Bildung von der QS World University Rankings - Offizieller Abschluss der Master -Entwicklung in der Personalentwicklung von der DA Vinci University mit der Anerkennung der offiziellen Validität (RVOE) anerkannt. Dieser Lehrplan ist in den Sekretär für öffentliche Bildung (SEP) mit RVOE-SEP-Vereinbarung aufgenommen: M-011/2023 (16.05.2023) Diplome, die in diesen Master-Abschluss enthalten sind

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Stipendien

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