UF2683 Kurs Anwendung grundlegender Konzepte des Geschlechts und nicht sexistischer Sprachtheorie

Auf dem Gebiet der soziokulturellen und gemeinnützigen Dienste ist es notwendig, die verschiedenen Förderungsbereiche für die wirksame Gleichheit von Frauen und Männern im professionellen Bereich der Ausbildung und Bildung zu kennen. Mit diesem Kurs soll daher das notwendige Wissen für die Anwendung grundlegender Konzepte der Geschlechtstheorie und der nicht sexistischen Sprache vermitteln.

- Bestimmen Sie nützliche und nachgewiesene Informationserfassungsprozesse, die die Diagnose von Diskriminierungssituationen aufgrund von Geschlecht ermöglichen. - Identifizieren Sie die Reproduktion sexistischer und diskriminierender Stereotypen in der Sprache, bei der Behandlung von Bildern und in angesprochenen Situationen. - Bewerten Sie Levels und Arten der Beteiligung der Empfängerbevölkerung in den verschiedenen Bereichen, in denen sich das Leben der Menschen entwickelt: Wirtschaftliche, politische, assoziative, Freizeit und Lebensqualität, unter anderem die Daten nach Sex disaggregieren. - Identifizieren Sie Schlüsselelemente der Ungleichheit zwischen Frauen und Männern, die aus Situationen von Gewalt gegen Frauen im Interventionsumfeld ausgelöst werden.

Es entwickelt seine berufliche Aktivitäten im Namen anderer im öffentlichen und privaten Bereich, in Zusammenarbeit mit dem Interventionsteam und aus der direkten Aufsicht der zuständigen Person mit höherem Niveau. Ebenso erkennt es Situationen der Ungleichheit und den daraus ergebenden Bedürfnissen, organisiert und überträgt die relevanten Informationen im Thema ihrer Spezialität sowohl auf die Referenzpopulation als auch auf höhere Fachkräfte, um Aktionen auf dem Gebiet der wirksamen Gleichheit von Frauen und Männern zu fördern und zu leiten und die Unterscheidung der weiblichen Bevölkerung zu verhindern.

Diese Schulung entspricht der Ausbildungsroute der formativen Einheit UF2683 Anwendung grundlegender Konzepte des Geschlechts und der nicht sexistischen Sprache, die die verschiedenen Kompetenzeinheiten überschritten haben, und richtet sich an die Akkreditierung des professionellen Kompetenzen, der durch die Berufserfahrung erworben wurde, und nicht formelles Training, über das sich das entsprechende Kundg Gebiet des professionellen Zertifikats, das das entsprechende Zertifikat des professionellen Zertifikats auf den Berücksichtigung des professionellen Zertifikats, in den Bereichen des professionellen Zertifikats, in den Bereichen des professionellen Zertifikats, das die ordnungsgemäße Bescheinigung des professionellen Zertifikats, auf die vom professionellen Zertifikatismus, die das Abzügeln des professionellen Zertifikats, das Widmen der professionellen Zertifikat, auf das Erhalten des professionellen Zertifikats, das die vom Professionalismus erbrachten, abgeleitet hat. of Labour selbst (Royal Decree 659/2023 vom 18. Juli, das die Verwaltung des Berufsausbildungssystems entwickelt und ein dauerhaftes Verfahren für die Akkreditierung professioneller Kompetenzen festlegt, die durch Berufserfahrung oder nicht -formale Schulungen übernommen wurden).

Dieser Kurs richtet sich an die Fachleute der Welt der soziokulturellen Dienste und der Gemeinschaft, insbesondere in der Beförderung für die wirksame Gleichheit von Frauen und Männern, innerhalb des professionellen Bereichs für Ausbildung und Bildung sowie an alle Personen, die daran interessiert sind, Kenntnisse im Zusammenhang mit der Anwendung grundlegender Konzepte der Geschlechtstheorie und der nicht -sachlichen Sprache zu erwerben.

Diese Ausbildung ist nicht in den Umfang der offiziellen regulierten Ausbildung (Säuglingserziehung, Grundschulbildung, Sekundarschulbildung, offizielle Berufsausbildung FP, Baccalaureate, Universitätsabschluss, offizielle Universitätsmaster und Doktorand) enthalten. Es handelt sich daher um eine ergänzende und/oder Spezialisierung, die darauf abzielt, bestimmte Fähigkeiten, Fähigkeiten oder Fähigkeiten professioneller Natur zu erwerben. Sie können kaum als Verdienst in Workbags und/oder Oppositionswettbewerben in der Lage sein, immer im Bereich ergänzender Ausbildungsabteilung und/oder kontinuierliche Ausbildung zu überprüfen, um die spezifischen Anforderungen des öffentlichen Arbeitsbestands des öffentlichen Arbeitsbestandes zu überprüfen.