Nahthere Labour -Konflikte: Praktischer Kurs: Fehlgegnere Konflikte
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Zusammenfassung
Dieser Kurs zielt darauf ab, die Schlüssel zur Verwaltung von Arbeitskonflikten aus der Erkennung von Quellen und der Anwendung von Techniken zur Vermeidung und/oder Lösung von Techniken bereitzustellen. Es ist wichtig zu lernen, die Konfliktquellen im Unternehmen zu erkennen, bevor sich das Problem auf die Leistung der Arbeitnehmer auswirkt, zu wissen, wie grundlegende Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten als Vermittler entwickelt werden können, wie man einen strategischen Aktionsplan vor einem individuellen oder institutionellen Problem erstellt oder die neuen Maßnahmen des Unternehmens zur Verwaltung der Konflikte ergriffen werden, die durch die Verhütung des persönlichen und beruflichen Lebens verursacht werden. Kurz gesagt, erwerben Sie perfektes Wissen, um zu wissen, wie Sie die verschiedenen Konflikte im Geschäftsbereich lösen können.
Ziele
Berufliche Möglichkeiten
Um Sie vorzubereiten
Dieser Kurs bereitet Sie darauf vor, einen wichtigen Teil in Unternehmen wie die Adresse dieser zu leiten, Arbeitsteams zu organisieren, Zeitrendern effektiv zu machen, wichtige Entscheidungen zu treffen, die dazu beitragen können, mehrere Situationen innerhalb des Unternehmens zu lösen. Kurz gesagt, es wird die notwendigen Wissen und Techniken bieten, wichtiger und relevanter, um sie auf die Probleme, die am Arbeitsplatz auftreten, anzuwenden und zu wissen, wie sie sie lösen können.
An wen ist es gerichtet?
Dieser Kurs richtet sich an diejenigen, die unterschiedliche Fähigkeiten und Techniken erhalten möchten, um die verschiedenen Konflikte, die am Arbeitsplatz auftreten, sowie an all jene Menschen, die ihr berufliches Wissen in diesem Bereich der Intervention erweitern möchten, zu lösen.
Offizieller Charakter
Diese Ausbildung ist nicht in den Umfang der offiziellen regulierten Ausbildung (Säuglingserziehung, Grundschulbildung, Sekundarschulbildung, offizielle Berufsausbildung FP, Baccalaureate, Universitätsabschluss, offizielle Universitätsmaster und Doktorand) enthalten. Es handelt sich daher um eine ergänzende und/oder Spezialisierung, die darauf abzielt, bestimmte Fähigkeiten, Fähigkeiten oder Fähigkeiten professioneller Natur zu erwerben. Sie können kaum als Verdienst in Workbags und/oder Oppositionswettbewerben in der Lage sein, immer im Bereich ergänzender Ausbildungsabteilung und/oder kontinuierliche Ausbildung zu überprüfen, um die spezifischen Anforderungen des öffentlichen Arbeitsbestands des öffentlichen Arbeitsbestandes zu überprüfen.
Unsere Methodik kombiniert Technologie, Pädagogik und Empathie für ein auf Sie zugeschnittenes Lernen.
Sie geben das Tempo vor, bestimmen den Weg und künstliche Intelligenz begleitet Sie, damit Sie besser, sinnvoller und zielgerichteter lernen.
Wirklich personalisiertes Lernen
Ihr Stil, Ihre Interessen und Ihr Niveau bestimmen die Route. Sie sind der Ausgangspunkt.
Konstruktivismus in Aktion
Entdecken, experimentieren und anwenden. Lernen bedeutet Verstehen, nicht Auswendiglernen.
KI, die Sie begleitet, nicht dirigiert
PHIA, unser Assistent für künstliche Intelligenz, führt Sie, ohne Ihre Autonomie einzuschränken.
Bewertung ohne Druck
Kontinuierliches und adaptives Feedback. Denn Lernen ist ein Prozess, keine Zahl.
Certificación
Abschluss von Euroinnova International Online Education, Mitglied der AEEN (Spanische Business School Association) und mit akademischer Exzellenz in der Online -Ausbildung von der QS World University Rankings anerkannt
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