Aufbaustudium in Konfliktmanagement, Mediation und Förderung des Zusammenlebens im gemeinschaftlichen Umfeld + Universitätsabschluss mit 5 ECTS-Credits

- Analysieren Sie den freiwilligen Mediationsdienst als Option bei der Konfliktbewältigung. - Planen und führen Sie Workshops und soziale Kommunikationsaktivitäten unter Berücksichtigung des Anwendungskontexts durch. - Identifizieren und schaffen Sie Begegnungsräume, die Beziehungen zwischen Einzelpersonen, Gruppen und verschiedenen Einheiten erleichtern. - Entwerfen und fördern Sie Besprechungsaktivitäten, die positive Kommunikationsbeziehungen zwischen sozialen Akteuren verbessern. - Erfassen und analysieren Sie die Merkmale des Konflikts und bewerten Sie die Bereitschaft der beteiligten Parteien, sich am Interventionsprozess zu beteiligen. - Anleitung und Bewertung, ob der Konflikt für die Durchführung eines Mediationsverfahrens geeignet ist oder ob er an andere bestehende Dienste in der Gemeinschaft weitergeleitet werden muss. - Wenden Sie sich an andere Bürgerdienste, die für Mediation zuständig sind, wie z. B. Familien-, Straf- oder Arbeitsvermittlungsdienste, wenn die Art des Konflikts eine Anpassung der Maßnahmen an den festgestellten Bedarf erfordert. - Wählen Sie die Modelle und Techniken aus und wenden Sie sie an, die den Merkmalen der Situation entsprechen, mit der Sie sich befassen möchten. - Führen Sie den Mediationsprozess mit den Konfliktparteien unter Berücksichtigung ihrer Interessen durch. - Präsentieren Sie die Realität des Konflikts und seine Lösung im schulischen Umfeld aus kulturellen Gründen. - Beschreiben Sie die Realität der interkulturellen Mediation im schulischen Umfeld und ihren prozeduralen Charakter. - Stellen Sie die Figur des Mediators und seine Befugnisse vor.