Fortgeschrittene Lohn- und Gehaltsabrechnungsmanagementkurs und soziale Sicherheitszitate

Die heutigen bestehenden Wettbewerbsfähigkeitsfaktoren werden durch einen sich ändernden sozioökonomischen Staat bestimmt, der wiederum durch internationalisierte und voneinander abhängige Märkte definiert ist, Produkte einer größeren Konnektivität, die sich aus der Verwendung neuer Technologien ergibt. Angesichts dieses Umfelds müssen Unternehmen die neuen Wettbewerbskriterien reagieren und sich um die Reaktionskapazität für Änderungen, Effizienz, Differenzierung und innovative Kapazität kümmern. Bei all dem implantieren Unternehmen neue Organisationsmodelle, die auf ihrem Humankapital basieren, wodurch ihre Wettbewerbsunterschiede festgelegt werden. Dieser Kurs ist beabsichtigt, dass der Student das erforderliche Wissen für die Verwaltung von Lohn- und Sozialversicherungsbeiträgen erwirbt.

- Kennen Sie die Grundgesetzgebung der Anwendung im Arbeitsverhältnis. - Lernen Sie, Probleme mit Humanressourcen zu verwalten. - Lohn- und Zitate der sozialen Sicherheit verwalten. - Führen Sie ein gutes Management in Bezug auf die Fragen der Lohn- und Sozialversicherungszitate durch.

Management, Beratung, Anwaltskanzleien, Betriebswirtschaftsabteilungen, Personalverwaltungstechniker, HR -Berater.

Mit der Erkenntnis dieses Kurses lernt der Student die erforderlichen Kenntnisse und Fähigkeiten, um in allen Fällen, die im Unternehmen auftreten können, die Gehaltsabrechnungen zu erstellen und das Problem der sozialen Sicherheitspersonen zu kennen.

Mitarbeiter der Mitarbeiterabteilung, die ihre Fähigkeiten und beruflichen Spezialisierungen sowie Arbeitnehmer aus anderen Abteilungen oder Bereichen für den Erwerb neuer Kenntnisse in diesem Bereich verbessern möchten.

Diese Ausbildung ist nicht in den Umfang der offiziellen regulierten Ausbildung (Säuglingserziehung, Grundschulbildung, Sekundarschulbildung, offizielle Berufsausbildung FP, Baccalaureate, Universitätsabschluss, offizielle Universitätsmaster und Doktorand) enthalten. Es handelt sich daher um eine ergänzende und/oder Spezialisierung, die darauf abzielt, bestimmte Fähigkeiten, Fähigkeiten oder Fähigkeiten professioneller Natur zu erwerben. Sie können kaum als Verdienst in Workbags und/oder Oppositionswettbewerben in der Lage sein, immer im Bereich ergänzender Ausbildungsabteilung und/oder kontinuierliche Ausbildung zu überprüfen, um die spezifischen Anforderungen des öffentlichen Arbeitsbestands des öffentlichen Arbeitsbestandes zu überprüfen.