Humanressourcendirektor in Sportorganisationen + Management von Sporteinrichtungen (Doppelabschluss + Federated Card)

Das Management von Sporteinrichtungen erfordert Kenntnisse in rechtlichen Fragen, die sportliche Situation auf dem aktuellen Markt und die Projektplanung. Der Direktor für Personalressourcen in Sportorganisationen + Sports Facilities Management (Double Degree) bietet dem Studenten ein vollständiges und umfassendes Training, das auf Formalität und Wettbewerb in Bezug auf Aufgaben im Zusammenhang mit Sporteinrichtungen und ihrem Management beruht. Wir müssen wissen, dass es für angemessenes und effizientes Personalmanagement in Sportorganisationen erforderlich ist, jedes der Teilnahmeelemente und Prozesse zu kennen und zu betonen. Der Direktor für Personalressourcen in Sportorganisationen + Sports Facilities Management (Double Degree) wird nicht nur in Bezug auf die Lehr- und Forschungserfahrung, sondern auch die tägliche Anwendung von Kenntnissen als Direktor für Humanressourcen in Sportorganisationen unterstützt. Die spanische Fitness-Föderation akkreditiert nur die Inhalte, die sich auf körperliche Aktivität beziehen. Jede Erwähnung technisch-taktischer Aspekte liegt außerhalb seiner Kompetenzen und der Akkreditierung.

- schulen Sie den Schüler für die Erreichung des Wissens im Zusammenhang mit den staatlichen Sportgesetzen sowie mit dem Dekret über Pools und basierend auf der Planung und Gestaltung von Sporteinrichtungen, sei es auf territorialer Ebene als Gemeinde. - Kennen Sie die Klassen von Organisationen, die in körperlicher Aktivität und Sport existieren. - Erfahren Sie, was die bürokratische Theorie der Organisation von Humanressourcen in körperlicher Aktivität und Sport basiert. - Wissen Sie, was die Philosophie und Organisationskultur für körperliche Aktivität und Sport angewendet wird. - Erfahren Sie die Arten der internen Kommunikation, die die körperliche Aktivität des Sports bilden.

- schulen Sie den Schüler für die Erreichung des Wissens im Zusammenhang mit den staatlichen Sportgesetzen sowie mit dem Dekret über Pools und basierend auf der Planung und Gestaltung von Sporteinrichtungen, sei es auf territorialer Ebene als Gemeinde. - Kennen Sie die Klassen von Organisationen, die in körperlicher Aktivität und Sport existieren. - Erfahren Sie, was die bürokratische Theorie der Organisation von Humanressourcen in körperlicher Aktivität und Sport basiert. - Wissen Sie, was die Philosophie und Organisationskultur für körperliche Aktivität und Sport angewendet wird. - Erfahren Sie die Arten der internen Kommunikation, die die körperliche Aktivität des Sports bilden.

Der Direktor für Personalressourcen in Sportorganisationen + Sports Facilities Management (Double Degree) bereitet sich darauf vor, verantwortlich für die Verwaltung von Ressourcen (entweder für eine Sportinstallation, das Sportclub, die Abteilung) zu sein, basierend auf finanziellen oder anderen von den zuständigen Behörden festgelegten Zielen und innerhalb der Grenzen einer bestimmten Ressourcen. Dieser Kurs von Personal Director in Sportorganisationen + Sports Facilities Management (Double Degree) bereitet den Studenten auf das Wissen vor, das erforderlich ist, um beide Aktivitäten für Sportorganisationen durchzuführen und um die Humanressourcen direkt zu betreiben.

Der Verlauf des Humanressourcendirektors in Sportorganisationen + Sports Facilities Management (Double Degree) richtet sich an die Fachleute von körperlicher Aktivität und Sport, hauptsächlich für diejenigen, die in der Verwaltung und Organisation arbeiten, sowie an Studierende mit unterschiedlichem Ausmaß an körperlicher Aktivität und Sport

Diese Ausbildung ist nicht in den Umfang der offiziellen regulierten Ausbildung (Säuglingserziehung, Grundschulbildung, Sekundarschulbildung, offizielle Berufsausbildung FP, Baccalaureate, Universitätsabschluss, offizielle Universitätsmaster und Doktorand) enthalten. Es handelt sich daher um eine ergänzende und/oder Spezialisierung, die darauf abzielt, bestimmte Fähigkeiten, Fähigkeiten oder Fähigkeiten professioneller Natur zu erwerben. Sie können kaum als Verdienst in Workbags und/oder Oppositionswettbewerben in der Lage sein, immer im Bereich ergänzender Ausbildungsabteilung und/oder kontinuierliche Ausbildung zu überprüfen, um die spezifischen Anforderungen des öffentlichen Arbeitsbestands des öffentlichen Arbeitsbestandes zu überprüfen.