Kurs zur digitalen Transformation für die Beschäftigung

Online-Schulung

Kurs zur digitalen Transformation für die Beschäftigung

Name: Kurs zur digitalen Transformation für die Beschäftigung en España
Brand: INEAF - INSTITUTO EUROPEO DE ASESORIA FISCAL
SKU: 332908-2501
Availability: InStock

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200 Std.

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Spanisch

Heutzutage ist es wichtig, dass Fachkräfte in einer Personalabteilung alle digitalen Tools kennen, um Kandidaten mit potenziellen Talenten gewinnen, auswählen und rekrutieren zu können. Eines der Schlüsselelemente, die ein Unternehmen wettbewerbsfähig machen, sind seine Mitarbeiter und das Talent, das diese Mitarbeiter benötigen, um ihre Arbeit ausführen zu können. Für das Wachstum von Unternehmen ist es von entscheidender Bedeutung, über ausreichend Arbeitskräfte zu verfügen, um die Verbraucher- und Marktnachfrage zu befriedigen. Der Kurs „Digitale Transformation für die Beschäftigung“ konzentriert sich auf die digitale Transformation im Personalwesen und aktuelle Strategien sowie die Rekrutierung und Auswahl von Personal.

Instituciones educativas

360€

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Zu berücksichtigende Details

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Mehrsprachige Unterstützung

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Digitales Zertifikat im Lieferumfang enthalten

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Assistentin Phia

Ziele

- Kennen Sie die aus der digitalen Revolution resultierenden Veränderungsprozesse, die in Personalabteilungen stattfinden. - Erstellen Sie Employer-Branding-Strategien, um Talente anzuziehen und zu halten. - Erwerben Sie digitale Kompetenzen für Veränderungen in Personalabteilungen. - Erlernen Sie Employer-Branding-Strategien in Kombination mit 3.0-Rekrutierungspraktiken über digitale Medien und Plattformen. - Identifizieren Sie neue Technologien bei der Personalauswahl. - Kennen Sie die Techniken und Werkzeuge, die bei der Personalauswahl am häufigsten verwendet werden. - Analysieren Sie die Nutzung sozialer Medien als Wettbewerbsvorteil bei der Führung und Führung von Menschen.

Inhalt

Karrieremöglichkeiten

Nach Abschluss des Kurses zur digitalen Transformation für die Beschäftigung können Sie als Direktor oder Manager einer Personalabteilung in Auswahl- und Rekrutierungsunternehmen wie International Recruiters arbeiten. Business Partner oder sogar jemand, der für die Bildung und Leitung neuer Arbeitsteams verantwortlich ist.

Worauf es Sie vorbereitet

Durch den Abschluss dieses Kurses zur digitalen Transformation für die Beschäftigung können Sie sich beruflich weiterentwickeln und effektiv in einer 3.0-Umgebung arbeiten, indem Sie sich auf den Bereich Human Resources spezialisieren, die Durchführung digitalisierter Prozesse erlernen, die digitalen Fähigkeiten der Organisation verbessern und so das Employer Brandin und den Einsatz von Mobile Recruitment und Social Media Recruitment verbessern.

Der Kurs „Digitale Transformation für die Beschäftigung“ richtet sich an alle Fachleute aus den Bereichen Personalwesen, Betriebswirtschaft und Management, Psychologie, Pädagogik oder Recht, die sich über neue Trends sowie Rekrutierungs- und Auswahlmethoden informieren möchten.

Unsere Ausbildung findet zu 100 % online statt, was es den Studierenden ermöglicht, ihr Studium selbst zu regulieren und an ihre eigenen Bedürfnisse anzupassen. Wir engagieren uns für personalisierten und autonomen Unterricht mit einem Ansatz, der auf kritischem Denken und Konstruktivismus basiert.

Wir verfügen über ein hochspezialisiertes Lehrteam, das Sie während des gesamten Lehr-Lern-Prozesses begleitet. Dadurch können Sie Ihr Training noch individueller gestalten, da wir uns an Ihr Tempo und Ihre Bedürfnisse anpassen.

Sie haben von jedem Gerät und zu jeder Tageszeit Zugriff auf unsere Lernplattform MyLXP und können so entscheiden, wie und wann Sie lernen möchten. All dies ist dank unserer Educa LXP-Methodik (Learning Experience Platform) möglich, einer Umgebung, die darauf ausgelegt ist, Ihren Bildungsfortschritt zu steigern, Innovationen zu fördern und eine personalisierte Lernerfahrung zu bieten, die an jeden Bedarf angepasst ist.