Kurs zur Prävention von Mobbing oder psychischer Belästigung am Arbeitsplatz Kurs zur Prävention von Mobbing oder psychischer Belästigung am Arbeitsplatz

Online-Schulung

Kurs zur Prävention von Mobbing oder psychischer Belästigung am Arbeitsplatz

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100 Std.

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Spanisch

Betreten Sie mit unserem Online-Kurs die Welt der Prävention von Mobbing oder psychischer Belästigung am Arbeitsplatz! Derzeit hat das Anliegen, ein gesundes Arbeitsumfeld ohne Belästigung zu schaffen, große Bedeutung erlangt. Dieser Kurs vermittelt Ihnen die notwendigen Werkzeuge, um Mobbing-Situationen am Arbeitsplatz zu erkennen, zu verhindern und zu bewältigen. In den verschiedenen Unterrichtseinheiten lernen Sie, Mobbing von anderen Arbeitsproblemen wie Stress oder Burnout zu unterscheiden und die Folgen auf persönlicher, organisatorischer und sozialer Ebene zu verstehen. Sie erwerben Fähigkeiten, um die Phasen und Symptome von Mobbing sowie spezifische Risikofaktoren im Arbeitsumfeld zu erkennen. Sie werden die Profile sowohl des Belästigers als auch der belästigten Person entdecken, wodurch Sie diese Situationen effektiver angehen können. Darüber hinaus kennen Sie die goldenen Regeln zur Mobbingprävention und die notwendigen Handlungsleitlinien, um angemessen einzugreifen. Dieser Kurs bietet Ihnen die einmalige Gelegenheit, Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten in einem Bereich mit steigendem Arbeitskräftebedarf zu erweitern. Verpassen Sie nicht die Gelegenheit, sich in Mobbingprävention zu schulen und zur Schaffung sichererer und gesünderer Arbeitsumgebungen beizutragen! Melden Sie sich jetzt an und werden Sie Experte für die Prävention von Mobbing am Arbeitsplatz!

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Digitales Zertifikat im Lieferumfang enthalten

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Assistentin Phia

Ziele

- Identifizieren Sie die Unterschiede zwischen „Mobbing“ und anderen stressigen Arbeitssituationen. - Erkennen Sie die Folgen von „Mobbing“ auf persönlicher, organisatorischer und sozialer Ebene. - Erkennen Sie die Phasen und Symptome von Mobbing am Arbeitsplatz, um frühzeitig eingreifen zu können. - Analysieren Sie die spezifischen Risikofaktoren im Arbeitsumfeld, die zu Mobbing führen können. - Beschreiben Sie die Profile und Merkmale sowohl des Belästigers als auch der belästigten Person.

Inhalt

Karrieremöglichkeiten

Sicherheit / Sicherheit und Prävention

Worauf es Sie vorbereitet

Dieser Kurs zur Prävention von Mobbing oder psychischer Belästigung am Arbeitsplatz bereitet Sie darauf vor, sich auf die Prävention von Mobbing oder psychischer Belästigung am Arbeitsplatz innerhalb der Familie der Sicherheitsfachkräfte und insbesondere auf den Wissensbereich Sicherheit und Prävention zu spezialisieren, alles mit dem einzigen Ziel: zwischen „Mobbing“ und anderen Situationen wie Arbeitsstress oder Konflikten zu unterscheiden und das psychologische Wissen zu erwerben, das für die Prävention von „Mobbing“ erforderlich ist, die Risikofaktoren für die Durchführung von Präventionsmaßnahmen zu identifizieren und inter

Adressiert an

Der Kurs zur Prävention von Mobbing oder psychischer Belästigung richtet sich an Fachkräfte aus allen Arbeitsbereichen, die Belästigungssituationen am Arbeitsplatz verstehen und verhindern möchten. Durch einen praxisnahen und zugänglichen Ansatz werden Themen wie die Definition von „Mobbing“, die Abgrenzung zum Arbeitsstress, die Folgen auf persönlicher, organisatorischer und sozialer Ebene, die Phasen und Symptome von Belästigung, spezifische Risikofaktoren im Arbeitsumfeld, die Profile der beteiligten Personen, die goldenen Regeln zur Prävention und die Handlungsleitlinien angesprochen, die notwendig sind, um diesem Problem effektiv zu begegnen.

Methodik

Unsere Ausbildung findet zu 100 % online statt, was es den Studierenden ermöglicht, ihr Studium selbst zu regulieren und an ihre eigenen Bedürfnisse anzupassen. Wir engagieren uns für personalisierten und autonomen Unterricht mit einem Ansatz, der auf kritischem Denken und Konstruktivismus basiert.

Wir verfügen über ein hochspezialisiertes Lehrteam, das Sie während des gesamten Lehr-Lern-Prozesses begleitet. Dadurch können Sie Ihr Training noch individueller gestalten, da wir uns an Ihr Tempo und Ihre Bedürfnisse anpassen.

Sie haben von jedem Gerät und zu jeder Tageszeit Zugriff auf unsere Lernplattform MyLXP und können so entscheiden, wie und wann Sie lernen möchten. All dies ist dank unserer Educa LXP-Methodik (Learning Experience Platform) möglich, einer Umgebung, die darauf ausgelegt ist, Ihren Bildungsfortschritt zu steigern, Innovationen zu fördern und eine personalisierte Lernerfahrung zu bieten, die an jeden Bedarf angepasst ist.

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