Master in positiver Psychologie und emotionaler Gesundheit + Universitätsabschluss (8 ECTS-Credits)

- Kennen Sie die Bedeutung von Emotionen in der Achtsamkeitspraxis. - Bestimmen Sie die Beziehung zwischen Achtsamkeit und emotionaler Intelligenz. - Beschreiben Sie den grundlegenden Meditationsprozess. - Beschreiben Sie die Vorteile, die sich aus der Achtsamkeitspraxis ergeben. - Lernen Sie die therapeutischen Vorteile dieser Art der Meditation bei verschiedenen Pathologien kennen. - Bewältigen Sie negative Emotionen und Gedanken. - Bringen Sie dem Schüler die Grundkonzepte der emotionalen Intelligenz bei, damit er die Emotionen, Auswirkungen und Handlungen erkennen kann, die eine Konfliktsituation verursachen kann. - Tragen Sie zur Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen bei, indem Sie die Einführung von Kontroll- und emotionalen Intelligenztechniken fördern und so die Anpassung der Arbeitnehmer an die hervorgerufenen Veränderungen sicherstellen. - Heben Sie die Bedeutung der Idee hervor, die der Student verinnerlichen muss, da es sich um einen Job oder eine Aufgabe handelt, die in direkter Übereinstimmung mit Menschen steht. Die Qualitäten Empathie, Verantwortung und Managementfähigkeit müssen bei der Person, die das betreffende Profil verkörpert, von wesentlicher Bedeutung sein. Eines der Hauptziele wird darin bestehen, den Schülern die grundlegenden Konzepte im Zusammenhang mit emotionaler Intelligenz und Stress zu vermitteln, damit sie in der Lage sind, die Emotionen, Auswirkungen und Handlungen zu erkennen, die eine Konfliktsituation verursachen kann. Die Arbeitsphilosophie basiert auf dem Verständnis von Verhaltenskonzepten und -techniken sowie deren korrekter Anwendung in der Arbeitswelt. Aufgrund der festgelegten Ziele wird der Student in der Lage sein, zur Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen beizutragen, indem er die Einführung von Kontroll- und emotionalen Intelligenztechniken fördert und so die Anpassung der Arbeitnehmer an die hervorgerufenen Veränderungen gewährleistet. Heben Sie abschließend die Bedeutung der Idee hervor, die der Student verinnerlichen muss, da es sich um einen Job oder eine Aufgabe handelt, die in direkter Übereinstimmung mit Menschen steht. Die Qualitäten Empathie, Verantwortung und Managementfähigkeit müssen bei der Person, die das betreffende Profil verkörpert, von wesentlicher Bedeutung sein. Daher ist dies eines der Ziele des abstraktesten Kurses, aber gleichzeitig vollständig in den Inhalt integriert. - Das Verständnis des Stresskonzepts, seines Ursprungs und seiner Geschichte sowie der wichtigsten Theorien, die ihn erklären, vertiefen und die Hauptursachen von Stress, die am wahrscheinlichsten auftretenden Stresssituationen sowie die häufigsten Stressfaktoren erkennen. - Erwerben Sie Kenntnisse zur Durchführung von Präventions- und Interventionsmaßnahmen in Stress- und Angstsituationen, sowohl individuell als auch kollektiv. - Erkennen Sie die Auswirkungen und den großen Einfluss von Einstellungen, Überzeugungen und Verhaltensweisen, die auf den Prinzipien der emotionalen Intelligenz basieren, auf den Arbeitserfolg und die Lebensqualität einer Person. - Den theoretischen Rahmen der emotionalen Intelligenz abgrenzen und die Konzepte analysieren, die als Schlüssel zum Verständnis der emotionalen Intelligenz und ihrer Auswirkungen auf das Leben eines Menschen gelten. - Erwerben Sie theoretische Kenntnisse, die Ihnen dabei helfen, davon auszugehen, dass Emotionen das ganze Leben lang vorhanden sind und dass ein guter Umgang mit diesen Emotionen das Erreichen der Ziele und Vorgaben begünstigt, die die Person erreichen möchte. - Einsatz von Business Intelligence. - Probleme lösen und Entscheidungen treffen. - Konflikte verwalten. - Wenden Sie Verhandlungstechniken an, um Konflikte zu lösen.